Dizteam
100+
Preuzimanja
Svi
info
O ovoj aplikaciji
HR aplikacija je softverska platforma koja je posebno dizajnirana za upravljanje funkcijama ljudskih resursa unutar organizacije. Aplikacija obično pruža alate za upravljanje podacima o zaposlenicima, praćenje učinka zaposlenika, rukovanje administracijom beneficija i pojednostavljenje procesa zapošljavanja.
Jedna od ključnih prednosti aplikacije za ljudske resurse je mogućnost centralizacije podataka o zaposlenicima na jednom mjestu, što stručnjacima za ljudske resurse olakšava pristup i upravljanje evidencijom zaposlenika. Aplikacija može pohranjivati podatke kao što su podaci o kontaktu zaposlenika, povijest zaposlenja, podaci o plaćama, ocjene učinka i drugi relevantni podaci.
Uz upravljanje podacima, HR aplikacija također može pomoći u pojednostavljenju različitih HR procesa, kao što su zapošljavanje i ukrcavanje. Aplikacija može pružiti alate za objavljivanje popisa poslova, primanje i pregledavanje životopisa, zakazivanje intervjua, pa čak i slanje pisama s ponudama uspješnim kandidatima.
Još jedna ključna značajka HR aplikacije je upravljanje učinkom. Aplikacija može pružiti alate za postavljanje ciljeva učinka, provođenje evaluacije učinka i praćenje napretka zaposlenika tijekom vremena. To može pomoći menadžerima da identificiraju područja u kojima se zaposlenici trebaju poboljšati i pružiti povratne informacije i podučavanje kako bi pomogli zaposlenicima da dostignu svoj puni potencijal.
Administracija beneficija još je jedno područje u kojem HR aplikacija može pružiti značajnu vrijednost. Aplikacija može pružiti alate za upravljanje primanjima zaposlenika kao što su zdravstveno osiguranje, mirovinski planovi i druge vrste primanja zaposlenika. To može pomoći da se osigura da su zaposlenici uključeni u ispravne planove i da se njihovim beneficijama pravilno upravlja i administrira.
Sve u svemu, HR aplikacija može pružiti značajne prednosti organizacijama svih veličina. Centraliziranjem podataka o zaposlenicima i racionalizacijom procesa ljudskih resursa, aplikacija može pomoći u poboljšanju učinkovitosti, smanjenju administrativnog opterećenja i poboljšanju ukupnog zadovoljstva zaposlenika.
Jedna od ključnih prednosti aplikacije za ljudske resurse je mogućnost centralizacije podataka o zaposlenicima na jednom mjestu, što stručnjacima za ljudske resurse olakšava pristup i upravljanje evidencijom zaposlenika. Aplikacija može pohranjivati podatke kao što su podaci o kontaktu zaposlenika, povijest zaposlenja, podaci o plaćama, ocjene učinka i drugi relevantni podaci.
Uz upravljanje podacima, HR aplikacija također može pomoći u pojednostavljenju različitih HR procesa, kao što su zapošljavanje i ukrcavanje. Aplikacija može pružiti alate za objavljivanje popisa poslova, primanje i pregledavanje životopisa, zakazivanje intervjua, pa čak i slanje pisama s ponudama uspješnim kandidatima.
Još jedna ključna značajka HR aplikacije je upravljanje učinkom. Aplikacija može pružiti alate za postavljanje ciljeva učinka, provođenje evaluacije učinka i praćenje napretka zaposlenika tijekom vremena. To može pomoći menadžerima da identificiraju područja u kojima se zaposlenici trebaju poboljšati i pružiti povratne informacije i podučavanje kako bi pomogli zaposlenicima da dostignu svoj puni potencijal.
Administracija beneficija još je jedno područje u kojem HR aplikacija može pružiti značajnu vrijednost. Aplikacija može pružiti alate za upravljanje primanjima zaposlenika kao što su zdravstveno osiguranje, mirovinski planovi i druge vrste primanja zaposlenika. To može pomoći da se osigura da su zaposlenici uključeni u ispravne planove i da se njihovim beneficijama pravilno upravlja i administrira.
Sve u svemu, HR aplikacija može pružiti značajne prednosti organizacijama svih veličina. Centraliziranjem podataka o zaposlenicima i racionalizacijom procesa ljudskih resursa, aplikacija može pomoći u poboljšanju učinkovitosti, smanjenju administrativnog opterećenja i poboljšanju ukupnog zadovoljstva zaposlenika.
Ažurirano
Sigurnost počinje razumijevanjem načina na koji razvojni programeri prikupljaju i dijele vaše podatke. Prakse privatnosti i sigurnosti podataka mogu se razlikovati ovisno o vašoj upotrebi, regiji i dobi. Te informacije pružio je razvojni programer koji ih tijekom vremena može ažurirati.
Ova aplikacija može dijeliti ove vrste podataka s trećim stranama
Osobni podaci
Nema prikupljenih podataka
Saznajte više o tome kako razvojni programeri navode prikupljanje
Podaci nisu šifrirani
Podaci se ne mogu izbrisati
