Karajo a HR-adminisztráció problémáinak megfelelő megoldásaként működik, amelyek gyakran előfordulnak a különböző vállalatoknál. Kezdve az online látogatottságtól, a bérszámfejtéstől, az alkalmazottak adatbázisától, az állásajánlatok integrált kezelésétől, a szabadság, a túlórák benyújtásától, a térítésektől kezdve az alkalmazottak teljesítményének értékeléséig egy alkalmazásban.