Ingrain
1 E+
letöltés
Korhatár nélküli
info
Az alkalmazásról
Az Ingrain egy folyamatos képességfejlesztési / szakmai fejlesztési platform, amely üzleti hatást eredményez azáltal, hogy áthidalja a tanulás és a munka közötti különbséget.
Az Ingrain csomag 3 olyan holisztikus témát tartalmaz, amelyek megváltoztatják szervezetének tanulási és teljesítményi kultúráját:
1) A vállalati tanulási tapasztalatok piaca: Az Ingrain minden olyan tanulási élményt ötvözi a hagyományos, mint az osztálytermi / oktató által vezetett képzést, a moderneket, mint például az élő oktató által vezetett képzést az új életkorú tapasztalatokhoz, mint a mikro-tanulás és a MOOC-alapú tanulás. egyetlen egységes platform, amely integrált analitikákat kínál mindegyikük számára.
2) Munkavállalói elkötelezettség: Az Ingrain nem csak képzett és tudható, hanem társadalmi befogadással és szociális tanulási eszközökkel is foglalkozik, mint például a vállalati csevegés és a tudás fórumok, amelyek nemcsak az alkalmazottak számára maradnak kapcsolatban, hanem az intelligens / kontextuális tanulási ajánlatok csatornáinak is.
3) Csapatkezelés a képességfejlesztéshez: Az Ingrain a képességfejlesztés utolsó mérföldében megy végbe azáltal, hogy a vezetőket az adatok és elemzések segítségével éri el a tanulási folyamatokkal és a beszámolók teljesítményének felismerésével, valamint az üzleti teljesítménygel (az üzleti rendszerekkel való integrációval). Továbbá az elköteleződés eszközei révén a vezetők mikroexportálhatják a riportelőket, és képesek arra, hogy napi szinten szinte napi szinten építsenek visszajelzést.
Bármi legyen is a funkciója, legyen az értékesítés, K + F, technológia, gyártás vagy akár kékgalléros nehéz műveletek, növeli a csapat képességeit mindennap Ingrain-szel!
Az Ingrain csomag 3 olyan holisztikus témát tartalmaz, amelyek megváltoztatják szervezetének tanulási és teljesítményi kultúráját:
1) A vállalati tanulási tapasztalatok piaca: Az Ingrain minden olyan tanulási élményt ötvözi a hagyományos, mint az osztálytermi / oktató által vezetett képzést, a moderneket, mint például az élő oktató által vezetett képzést az új életkorú tapasztalatokhoz, mint a mikro-tanulás és a MOOC-alapú tanulás. egyetlen egységes platform, amely integrált analitikákat kínál mindegyikük számára.
2) Munkavállalói elkötelezettség: Az Ingrain nem csak képzett és tudható, hanem társadalmi befogadással és szociális tanulási eszközökkel is foglalkozik, mint például a vállalati csevegés és a tudás fórumok, amelyek nemcsak az alkalmazottak számára maradnak kapcsolatban, hanem az intelligens / kontextuális tanulási ajánlatok csatornáinak is.
3) Csapatkezelés a képességfejlesztéshez: Az Ingrain a képességfejlesztés utolsó mérföldében megy végbe azáltal, hogy a vezetőket az adatok és elemzések segítségével éri el a tanulási folyamatokkal és a beszámolók teljesítményének felismerésével, valamint az üzleti teljesítménygel (az üzleti rendszerekkel való integrációval). Továbbá az elköteleződés eszközei révén a vezetők mikroexportálhatják a riportelőket, és képesek arra, hogy napi szinten szinte napi szinten építsenek visszajelzést.
Bármi legyen is a funkciója, legyen az értékesítés, K + F, technológia, gyártás vagy akár kékgalléros nehéz műveletek, növeli a csapat képességeit mindennap Ingrain-szel!
Frissítve:
A biztonság annak megértésével kezdődik, hogy miként gyűjtik és osztják meg a fejlesztők az adataidat. Az adatvédelemmel és -biztonsággal kapcsolatos gyakorlat a használattól, a régiótól és életkortól függően változhat. A fejlesztő adta meg ezeket az információkat, és idővel frissítheti őket.
Nem osztanak meg adatokat harmadik felekkel
További információ arról, hogy miként deklarálják a fejlesztők a megosztást
Nem történt adatgyűjtés
További információ arról, hogy miként deklarálják a fejlesztők a gyűjtést
Az adatok nincsenek titkosítva.
Az adatok nem törölhetők.
