AMESU
500+
letöltés
Korhatár nélküli
info
Az alkalmazásról
Ezt a szövetséget 1936-ban vették nyilvántartásba. Az Egyesület elérte deklarált céljait, de nem tudott „tárgyalni” a munkaadókkal. Petíciókat terjesztett elő a bércsökkentések megszüntetése, az ingatlanok javítása, az oktatási lehetőségek és a gondozási alap bevezetése érdekében. Megtalálta a munkanélküli tagok megsegítésének módjait és eszközeit, valamint oktatási kurzusokat tartott tagjai számára. Az Egyesület elhatározta, hogy megszervezi a személyzetet és elterjeszti a szakszervezetek fontosságát a munkavállalók körében, oktatja a tagokat, és felhívja a munkaadók figyelmét a problémákra és a problémákra. a birtok személyzetének szenvedései. 1938-ban havi folyóiratot készített, amelynek címe: „AMEASAN”.
Nagyon hasznos kapcsolat volt a tagok és az Egyesület között. Az 1950-es években az AMEASAN-t AMESUN-ra változtatták. Az Unió nagyobb jelentőséget tulajdonított a jelentéseknek, az ötletek terjesztésének és a szakszervezetiség híreinek terjesztésének. 1972 óta az Unió kiadta BERITA AMESU-ját. A nyolcvanas években nagyon népszerűvé vált. A Szövetség azonban továbbra is ügyelt a birtokszemélyzet munkatársainak érdekeire, különös tekintettel a tagok érdekeire a háborús időszakban és a japán megszállás alatt. A háború befejezése után más problémák is felmerültek, például távolság, hiány kommunikáció és a rossz közlekedési lehetőségek hozzájárultak ahhoz, hogy Malaya nyugati partján számos szakszervezet jöjjön létre, amelyek a birtok személyzetét látják el. Összességében 13 ilyen szakszervezet működött, akik tagokat szolgáltak az ültetvényen. Az 1949-es Malajziai Birtokok Szövetségének megalakulásával azonban az összes kisebb szakszervezet csatlakozott a szövetséghez, hogy összetartóbbá és erősebbé váljon.
Ezt a szövetséget 1949. július 4-én vették nyilvántartásba az unió néven. A szövetség tagvállalatai valahogy elmulasztották megadni a szövetségnek a megérdemelt támogatást. Jelenleg a Föderációnak „nem volt kontrollja a kapcsolt szakszervezetek felett, és a kapcsolt szakszervezetek egy része a vezetés hiánya miatt megszűnt. A Szövetség tagvállalatai valahogy nem nyújtották meg a Föderációnak a megérdemelt támogatást. Jelenlegi állapotában a Föderációnak „nem volt kontrollja a kapcsolt szakszervezetek felett, és a kapcsolt szakszervezetek egy része a vezetés hiánya miatt megszűnt. A kapcsolt szakszervezetek hangsúlyozták egy erős, központosított, egységes szakszervezet szükségességét a birtokszemélyzet számára. A kezdetekkor voltak ellentétek és nehézségek, de a vágy a birtokszemélyzet egységes szakszervezetének létrehozására akkor vált valósággá, amikor az All Malay Estates Staff Staff Union végül létrejött és 1956. augusztus 31-én bejegyezte.
Nagyon hasznos kapcsolat volt a tagok és az Egyesület között. Az 1950-es években az AMEASAN-t AMESUN-ra változtatták. Az Unió nagyobb jelentőséget tulajdonított a jelentéseknek, az ötletek terjesztésének és a szakszervezetiség híreinek terjesztésének. 1972 óta az Unió kiadta BERITA AMESU-ját. A nyolcvanas években nagyon népszerűvé vált. A Szövetség azonban továbbra is ügyelt a birtokszemélyzet munkatársainak érdekeire, különös tekintettel a tagok érdekeire a háborús időszakban és a japán megszállás alatt. A háború befejezése után más problémák is felmerültek, például távolság, hiány kommunikáció és a rossz közlekedési lehetőségek hozzájárultak ahhoz, hogy Malaya nyugati partján számos szakszervezet jöjjön létre, amelyek a birtok személyzetét látják el. Összességében 13 ilyen szakszervezet működött, akik tagokat szolgáltak az ültetvényen. Az 1949-es Malajziai Birtokok Szövetségének megalakulásával azonban az összes kisebb szakszervezet csatlakozott a szövetséghez, hogy összetartóbbá és erősebbé váljon.
Ezt a szövetséget 1949. július 4-én vették nyilvántartásba az unió néven. A szövetség tagvállalatai valahogy elmulasztották megadni a szövetségnek a megérdemelt támogatást. Jelenleg a Föderációnak „nem volt kontrollja a kapcsolt szakszervezetek felett, és a kapcsolt szakszervezetek egy része a vezetés hiánya miatt megszűnt. A Szövetség tagvállalatai valahogy nem nyújtották meg a Föderációnak a megérdemelt támogatást. Jelenlegi állapotában a Föderációnak „nem volt kontrollja a kapcsolt szakszervezetek felett, és a kapcsolt szakszervezetek egy része a vezetés hiánya miatt megszűnt. A kapcsolt szakszervezetek hangsúlyozták egy erős, központosított, egységes szakszervezet szükségességét a birtokszemélyzet számára. A kezdetekkor voltak ellentétek és nehézségek, de a vágy a birtokszemélyzet egységes szakszervezetének létrehozására akkor vált valósággá, amikor az All Malay Estates Staff Staff Union végül létrejött és 1956. augusztus 31-én bejegyezte.
Frissítve:
A biztonság annak megértésével kezdődik, hogy miként gyűjtik és osztják meg a fejlesztők az adataidat. Az adatvédelemmel és -biztonsággal kapcsolatos gyakorlat a használattól, a régiótól és életkortól függően változhat. A fejlesztő adta meg ezeket az információkat, és idővel frissítheti őket.
Nem osztanak meg adatokat harmadik felekkel
További információ arról, hogy miként deklarálják a fejlesztők a megosztást
Nem történt adatgyűjtés
További információ arról, hogy miként deklarálják a fejlesztők a gyűjtést
