LoopB: Employee Engagement

HIPPOSOFT YAZILIM LIMITED SIRKETI

Alkalmazáson belüli vásárlások

Az alkalmazásról

A LoopB egy modern csapatok számára készült munkavállalói elköteleződési platform.

Segít a szervezeteknek meghallgatni az embereiket, következetesen visszajelzéseket gyűjteni, és erősebb csapatokat építeni anélkül, hogy nehéz folyamatokra vagy összetett HR-eszközökre támaszkodnának.

A probléma

Sok szervezetben a munkavállalói visszajelzéseket szétszórtan és rendszertelenül gyűjtik.

A frissítések elmaradnak, a munkavállalói hangok különböző eszközökön keresztül oszlanak meg, és a visszajelzések gyakran nehezen válnak cselekvéssé. Idővel ez széthúzást okoz a csapatokon belül, és gyengíti az elköteleződést.

Hogyan közelíti meg a Loopb az elköteleződést?

A LoopB a munkavállalói elköteleződést **folyamatos kommunikációs és visszajelzési folyamatként** kezeli, nem pedig egyszeri tevékenységként.

Egy egyszerű teret biztosít, ahol a munkavállalók megoszthatják gondolataikat, a vezetők tájékozódhatnak, és a csapatok kapcsolatban maradhatnak. Az elköteleződés a mindennapi munka részévé válik, nem pedig alkalmi kezdeményezéssé.

Főbb jellemzők

Munkavállalói elköteleződési hírfolyam

Gyűjtse össze a visszajelzéseket, a frissítéseket és a belső kommunikációt egyetlen, látható hírfolyamban.

Folyamatos visszajelzési terek

Hozzon létre egyszerű és könnyen hozzáférhető területeket, ahol a munkavállalók rendszeresen megoszthatják gondolataikat.

Belső közösségek

Erősítse a kommunikációt és a részvételt a csapatok és részlegek között.

Vállalati információs terület

Központosítsa a dokumentumokat, kapcsolatokat és belső erőforrásokat egyetlen, könnyen hozzáférhető helyen.

Elköteleződési és láthatósági jelek

Értse meg a részvételi trendeket és az interakciós szinteket tolakodó nyomon követés nélkül.

Könnyű szerkezet HR és vezetők számára

Kezelje az alkalmazottak elkötelezettségét technikai bonyolultság vagy nehéz rendszerek nélkül.

Miért választják a csapatok a Loopb-t?

A LoopB segít a csapatoknak az egyszeri elköteleződési erőfeszítésektől a fenntartható és folyamatos megközelítés felé haladni.

A csapatok a Loopb-t a következőkre használják:

- Láthatóbbá teszik az alkalmazottak hangját
- Következetesebb visszajelzéseket gyűjtenek
- Növelik az interakciót a csapatok között
- Erősebb és összekapcsoltabb vállalati kultúrát építenek

A LoopB egy alkalmazotti elköteleződési platform, amelyet modern csapatok, startupok, növekvő vállalkozások és kkv-k, beleértve a távoli és hibrid munkahelyeket is, számára terveztek.

Arra összpontosít, hogy az elköteleződést a vállalati kultúra élő részévé tegye, ahol az emberek úgy érzik, hogy meghallgatják őket, és folyamatosan bevonják őket.