Մարդկային ռեսուրսների անցանց կառավարումը ծրագիր է, որն իր մեջ պարունակում է մարդկային ռեսուրսների կառավարման վերաբերյալ տեսությունների հավաքածու: Այս դիմումով դուք կսովորեք մարդկային ռեսուրսների կառավարման ռազմավարություններ և կլուծեք առկա խնդիրները մարդկային ռեսուրսների ոլորտում:
Մարդկային ռեսուրսների կառավարումը (HRM կամ HR) հանդիսանում է այնպիսի ընկերություն կամ կազմակերպությունում մարդկանց արդյունավետ կառավարման ռազմավարական մոտեցումը, որն օգնում է իրենց բիզնեսին մրցակցային առավելություն ձեռք բերել: Այն նախագծված է առավելագույնի հասցնելու աշխատողների կատարողականը գործատուի ռազմավարական նպատակների ծառայեցման գործում: Մարդկային ռեսուրսների կառավարումը հիմնականում զբաղվում է կազմակերպությունների ներսում մարդկանց ղեկավարմամբ, կենտրոնանալով քաղաքականության և համակարգերի վրա: Մարդկային ռեսուրսների գերատեսչությունները պատասխանատու են աշխատողների նպաստների ձևավորման, աշխատողների հավաքագրման, վերապատրաստման և զարգացման, կատարողականի գնահատման և պարգևատրումների կառավարման վերահսկման համար, ինչպիսիք են վճարահաշվարկային համակարգերի կառավարումը: HR- ն իրեն նույնպես վերաբերում է կազմակերպչական փոփոխություններին և արդյունաբերական հարաբերություններին կամ կազմակերպչական պրակտիկայի հավասարակշռմանը հավաքական գործարքների և կառավարության օրենսդրության հետ բխող պահանջների հետ:
Ներբեռնեք ծրագիրը հիմա: Իմացեք մարդկային ռեսուրսների կառավարման էլեկտրոնային գրքերն այսօր անցանց է մարդկային ռեսուրսների կառավարման գրքերով : - Միակ մարդկային ռեսուրսների կառավարման անցանց գրքերի դիմումը, որը ձեզ հարկավոր է:
Անվճար դիմում ( Մարդկային ռեսուրսների կառավարման անցանց ): Գնահատեք 5 աստղ:
Բովանդակության աղյուսակ - Մարդկային ռեսուրսների կառավարման անցանց ծրագիր
«Մարդկային ռեսուրսների դերը»
«ՄՌԿ ռազմավարական պլանների մշակում և իրականացում»
«Բազմազանություն և բազմամշակութայնություն»
"Հավաքագրում"
«Ընտրություն»
«Փոխհատուցում և օգուտները»
«Պահում և դրդում»
«Դասընթաց և զարգացում»
«Աշխատողների հաջող հաղորդակցություն»
«Աշխատակիցների աշխատանքի արդյունավետությունը
«Ի՞նչ է մարդկային ռեսուրսները»:
«HRM- ին անհրաժեշտ հմտություններ»
«Այսօրվա HRM մարտահրավերները»
«Դեպքեր և խնդիրներ»
«Ռազմավարական պլանավորում»
«ՄԻՊ պլանը գրելը»
«Tips HRM պլանավորման մեջ»
«Բազմազանություն և բազմամշակութայնություն»
«Բազմազանության պլաններ»
«Բազմամշակութայնություն և օրենք»
«Դեպքեր և խնդիրներ»
«Զորակոչի գործընթացը»
«Օրենքը և զորակոչը»
«Զորակոչի ռազմավարություններ»
«Ընտրության գործընթաց»
«Չափանիշների մշակում և ռեսումիի վերանայում»
«Հարցազրույց»
«Փորձարկում և ընտրություն»
«Առաջարկը կատարելը»
և մարդկային ռեսուրսների կառավարման շատ այլ տեսություններ
Դիմումի առանձնահատկությունները.
👉 Կատեգորիաներ
👉 որոնման գործիք
👉 Նախընտրելի հատկություն
Aspasia Apps - ը փոքր ծրագրավորող է, որը ցանկանում է նպաստել աշխարհում կրթության առաջխաղացմանը: Գնահատեք և գնահատեք մեզ `տալով լավագույն աստղերը: Մենք ակնկալում ենք ձեր կառուցողական քննադատությունն ու առաջարկությունները, այնպես որ մենք կշարունակենք մշակել մարդկային ռեսուրսների կառավարման համապարփակ օֆլայն ծրագիր `աշխարհի մարդկանց անվճար:
ՀՐԱԺԱՐԱԿԱՆ.
Այս դիմումի նման նյութեր, նկարներ և տեսանյութեր պարունակող նյութեր են հավաքվել ամբողջ համացանցից, այնպես որ, եթե ես խախտել եմ ձեր հեղինակային իրավունքը, խնդրում եմ տեղեկացրեք ինձ, և այն հնարավորինս շուտ կվերացվի: Հեղինակային իրավունքի և ապրանքային նշանների բոլոր իրավունքները պատկանում են իրենց համապատասխան սեփականատերերին: Այս ծրագիրը չի հաստատվում կամ կապված չէ որևէ այլ փոխկապակցված սուբյեկտի հետ: Ենթադրվում է, որ այս հավելվածում օգտագործված բոլոր պատկերները գտնվում են հանրային տիրույթում: Եթե դուք պատկանում եք որևէ պատկերի իրավունքին և չեք ցանկանում, որ դրանք հայտնվեն այստեղ, դիմեք մեզ, և դրանք կհանվեն:
Վերջին թարմացումը՝
10 ապր, 2022 թ.