Ստեղծեք ձեր ներքին նորարարը Brightidea- ի գաղափարներով:
Ձեր ընկերությունը ճնշող բիզնես մարտահրավերներ ունի: Դուք ունեք մեծ գաղափարներ:
Brightidea- ի գաղափարներով, դուք պետք է զգուշանաք միանգամից, երբ ձեր ընկերությունը ունի խնդիր կամ թեմա, որը ձեր տեսանկյունից եւ ներածություն է պահանջում: Ձեռք բերեք ձեր գաղափարները, գաղափարներն ու ոգեշնչումը, երբ նրանք գործադուլ են անում, ուր էլ որ լինես: Ներառեք տեսանյութեր եւ աուդիո հատվածներ, լուսանկարներ եւ նույնիսկ ուրվագծեր: Ստացեք ոգեշնչված, ինչպես դուք եւ ձեր գործընկերները համագործակցում են լավագույն գաղափարների ստեղծման համար:
Որպես գաղափարի գնահատող, լրացրեք ձեր գնահատականները եւ գնահատականները ցանկացած վայրում, ցանկացած ժամանակ: Շատ զբաղված է գաղափարի վրա ձեր կարծիքը տպել: Օգտագործեք մեր աուդիո մեկնաբանման առանձնահատկությունը եւ թողարկեք ձայնային ձայնագրությունը, որ Brightidea- ն տեքստի տեքստը կփոխանցի ձեզ:
Մասնակիցների համար
- Ձեր գաղափարը գրեք
- Բարձրացնել ձեր ներկայացումը տեսանյութի կամ աուդիո ձայնագրության միջոցով
- Կցեք պատկերներ ձեր գաղափարին
- նկարեք ձեր գաղափարը
- Քվեարկեք ձեր սիրելի գաղափարների համար
- Քննարկել գաղափարներ ձեր գործընկերների հետ
- Tag գործընկերները, որպեսզի նրանց միանան զրույցին
- Տեսեք ձեր համագործակցողներին քարտեզի վրա
- Մնացեք շոգին կապված ձեր անձնական գործունեությամբ
- Բաժանորդագրվեք գաղափարներին եւ հետեւեք գործընկերներին
- Ծանուցումներ ստանալը, երբ օգտվողները զբաղվում են ձեր գաղափարներով
- Զգուշացեք նոր ընկերության մարտահրավերներին, որոնք հրավիրվում են
- Մուտք գործեք ձեր ընկերության հավատարմագրով (միայնակ մուտք, եթե միացված է)
Գնահատողներին
- Ստացեք ծանուցումներ, երբ դուք ունեք նոր գործողության պարամետրեր
- Լրացրեք ձեր միասնական սանդղակը եւ Scorecard- ի գործողությունների տարրերը
- Արագ արձանագրել աուդիո մեկնաբանություններ, որոնք ավտոմատ կերպով թարգմանվում են տեքստի
- Լիարժեք տեսահոլովակներ, որոնք հարուստ են արձագանքելու համար
- Արագ արձագանքեք ձայնային մեկնաբանությունների ձայնագրման միջոցով, որոնք ավտոմատ կերպով թարգմանվում են տեքստում »:
Ձեր ընկերությունը պետք է լիցենզիա ունենա Brightidea Mobile 5-ի համար, որպեսզի Դուք օգտագործել Brightidea- ի գաղափարները: Խնդրում ենք հարցնել ձեր ինովացիոն բաժնի պետի հետ:
Վերջին թարմացումը՝
27 օգս, 2025 թ.