JobLink123智能排班暨人資管理系統

賈伯科技有限公司

Tentang aplikasi ini

Penjadwalan Cerdas
Dengan mengimpor kalender Google ponsel karyawan, atau dari kalender bawaan sistem, waktu idle diekstraksi, dan operasi shift dilakukan secara otomatis sesuai dengan undang-undang standar ketenagakerjaan normal, dua mingguan, empat minggu, dan jam kerja deformasi delapan minggu Setelah jadwal shift dikonfirmasi dan dirilis oleh atasan atau supervisor, maka akan secara otomatis ditulis kembali ke sistem dan kalender pribadi, sehingga dapat menangkap waktu kerja secara efektif dan tidak perlu mencatatnya secara manual.
Kelas manajemen yang fleksibel
Beberapa shift dapat dibuat pada waktu yang sama, dan persyaratan penjadwalan independen dapat diatur untuk shift yang berbeda.
Manajemen Kehadiran Seluler
Apakah itu staf internal atau eksternal, mereka dapat check-in melalui sinyal GPS atau WIFI, yang sederhana dan efisien. Anda juga dapat mengatur alamat rumah karyawan secara terpisah, sehingga karyawan dapat bekerja di rumah. Permintaan cuti, lembar transfer shift, dan berbagai jenis formulir aplikasi semuanya dapat diisi dan dikirim langsung melalui sistem, dan supervisor juga dapat meninjau dan menyetujuinya kapan saja, mewujudkan pekerjaan kantor tanpa kertas, respons instan, dan mobile.
Kuasai ikhtisar cuti
Dasbor manajer dapat dengan jelas menampilkan status kehadiran kerja hari ini, berapa banyak orang yang bepergian, meminta cuti, terlambat, dan ketidakhadiran dalam sekejap; saat meminta cuti dan menyetujui, Anda dapat memeriksa "hari yang diminta dan tersisa" di pada saat yang sama, sehingga Anda dapat dengan mudah memahami status cuti.
Penyelesaian gaji secara otomatis
Sistem secara otomatis menyelesaikan gaji sesuai dengan tanggal yang ditentukan dan mengingatkan pembayaran gaji, yang sesuai dengan Undang-Undang Standar Ketenagakerjaan dan tidak takut lupa.
Berlaku untuk semua jenis jam kerja yang ada
Apakah itu industri umum dengan jam kerja normal, atau industri jasa dengan jam kerja cacat, katering, ritel, manufaktur, dll., Anda dapat menyesuaikan aturan manajemen yang sesuai.
Pelestarian Bukti Digital
Tandatangani kontrak kerja dan peraturan kerja secara online, dan buatlah kartu nama tenaga kerja saat Anda tiba di tempat kerja, dan semua catatan selama masa kerja akan disimpan secara online secara digital setidaknya selama lima tahun sesuai dengan Undang-Undang Standar Ketenagakerjaan.
Metode biaya
Masa percobaan adalah satu bulan, setelah masa percobaan, metode pengisian adalah 1 yuan per orang per hari (tidak dikenakan pajak), jika ada lowongan kerja yang diterbitkan, itu juga 1 yuan per lowongan pekerjaan per hari (tidak dikenakan pajak), semua tagihan akan diterbitkan, jumlah di atas harus ditambah pajak 5%, dan sistem akan secara otomatis mengingatkan Anda untuk membayar biaya tersebut di bulan berikutnya. Metode pembayaran dapat menggunakan kartu kredit atau transfer ATM.