Ақылды жоспарлау
Қызметкердің ұялы телефоны Google күнтізбесін импорттау арқылы немесе жүйенің ендірілген күнтізбесінен бос тұру уақыты шығарылады және ауысым жұмысы қалыпты, екі апталық, төрт апталық және еңбек стандарты заңына сәйкес автоматты түрде орындалады. сегіз апталық деформациялық жұмыс уақыты Ауысым кестесін бастық немесе басшы бекітіп, шығарғаннан кейін ол жұмыс уақытын тиімді түсіну үшін және оны қолмен жазудың қажеті жоқ үшін жүйеге және жеке күнтізбеге автоматты түрде жазылады.
Икемді басқару сыныптары
Бір уақытта бірнеше ауысым жасауға болады және әртүрлі ауысымдар үшін тәуелсіз жоспарлау талаптарын орнатуға болады.
Мобильді қатысуды басқару
Ішкі немесе сыртқы қызметкерлер болса да, олар GPS немесе WIFI сигналдары арқылы тіркеле алады, бұл қарапайым және тиімді. Сондай-ақ қызметкердің үй мекенжайын бөлек орнатуға болады, осылайша қызметкерлер үйде жұмыс істей алады. Демалыс сұраулары, ауысымдық ауыстыру парақтары және әртүрлі үлгідегі өтініш нысандары жүйе арқылы тікелей толтырылып, жіберіледі, сонымен қатар жетекшілер қағазсыз, жедел жауап беру және мобильді кеңсе жұмысын жүзеге асыра отырып, оларды кез келген уақытта қарап, бекіте алады.
Демалыс туралы шолуды меңгеріңіз
Менеджердің бақылау тақтасы бүгінгі жұмысқа қатысудың күйін, қанша адамның сапарда жүргенін, еңбек демалысын сұрағанын, кешіккенін және жұмысқа келмегенін бір қарағанда анық көрсете алады; демалысты сұрап, мақұлдаған кезде «сұраныс берілген және қалған күндерді» мына жерден тексеруге болады. демалыстың мәртебесін оңай түсіну үшін дәл сол уақытта.
Жалақыны автоматты түрде есептеу
Жүйе жалақыны белгіленген күнге сәйкес автоматты түрде есептейді және Еңбек нормалары туралы заңға сәйкес және ұмытудан қорықпайтын жалақы төлеуді еске салады.
Бар жұмыс уақытының барлық түрлеріне қолданылады
Бұл қалыпты жұмыс уақыты бар жалпы сала немесе жұмыс уақыты деформацияланған қызмет көрсету саласы, қоғамдық тамақтандыру, бөлшек сауда, өндіріс және т.б. болса да, сіз сәйкес басқару ережелерін теңшей аласыз.
Сандық дәлелдемелерді сақтау
Еңбек шартына және жұмыс ережелеріне онлайн режимінде қол қойыңыз және жұмысқа келген кезде еңбек картасын жасаңыз және жұмыс кезеңіндегі барлық жазбалар Еңбек нормалары туралы заңға сәйкес кемінде бес жыл бойы цифрлық онлайн режимінде сақталады.
Төлем әдісі
Сынақ мерзімі бір ай.Сынақ мерзімі өткеннен кейін төлем әдісі бір адамға күніне 1 юань (салық салынбайды) Салық), егер жарияланған бос жұмыс орны болса, ол да күніне бір бос жұмыс орнына 1 юань (жоқ емес). салық салынған), барлық шот-фактуралар шығарылады, жоғарыда көрсетілген сома 5% салықты қосу керек және жүйе келесі айда комиссияны төлеуді автоматты түрде еске салады.Төлем әдісі несие картасы немесе банкомат арқылы аудару болуы мүмкін.
Жаңартылған күні
2024 ж. 28 нау.