Beeva: Your Hive, After 5!
5+
ការទាញយក
គ្រប់គ្នា
info
អំពីកម្មវិធីនេះ
Beeva: សំបុករបស់អ្នក, បន្ទាប់ពី 5!
ដោយសារតែវប្បធម៌កន្លែងធ្វើការដ៏អស្ចារ្យចាប់ផ្តើមនៅពេលថ្ងៃធ្វើការចប់។
នៅក្នុងពិភពលោកដែលឈ្លក់វង្វេងនឹងផលិតភាព បេវ៉ាហ៊ានបង្កើនប្រសិទ្ធភាពសម្រាប់អ្វីដែលខ្លាំងជាងនេះ៖ ទំនាក់ទំនងរបស់មនុស្ស។
Beeva ជួយឱ្យនិយោជិតបង្កើត និងចូលរួមការប្រជុំបន្ទាប់ការងារ - ដោយឯកឯង ផ្អែកលើចំណាប់អារម្មណ៍ និងស្រស់ស្អាតដោយមិនបង្ខំ។ មិនថាជាយប់លេងហ្គេម ការហាត់ប្រាណជាក្រុម ដើរនៅសួនកម្សាន្ត ឬញ៉ាំកាហ្វេយ៉ាងរហ័ស Beeva ធ្វើឱ្យទំនាក់ទំនងជាមួយមិត្តរួមការងារមានអារម្មណ៍ពិបាក។ គ្មានផែនការពីកំពូលចុះក្រោម គ្មានភាពឆ្គាំឆ្គងរបស់ក្រុមហ៊ុន។ ត្រឹមមនុស្សពិត ធ្វើរឿងពិត ក្រោយ ៥.
ហេតុអ្វីបានជា Beeva?
ដោយសារតែវប្បធម៌របស់ក្រុមហ៊ុនមិនរស់នៅក្នុងការស្ទង់មតិធនធានមនុស្ស តារាង ping-pong ឬសេចក្តីថ្លែងការណ៍បេសកកម្ម។
វារស់នៅក្នុងពេលដ៏តូចមួយ—នៅខាងក្រៅប្រតិទិន ក្រៅម៉ោង—នៅពេលដែលមនុស្សពិតជារីករាយក្នុងការនៅក្បែរគ្នា។
ជាមួយនឹង Beeva ក្រុមពង្រឹងដោយធម្មជាតិ។ ការជួលថ្មីរួមបញ្ចូលកាន់តែលឿន។ ស៊ីឡូសរលាយ។ ការចូលរួមកើនឡើងដោយគ្មានយុទ្ធនាការអ៊ីមែលផ្សេងទៀត។ ហើយសំខាន់បំផុត កន្លែងធ្វើការមានអារម្មណ៍ដូចជាកន្លែងដែលអ្នកជាកម្មសិទ្ធិ មិនមែនគ្រាន់តែជាកន្លែងដែលអ្នកចូលនោះទេ។
អត្ថប្រយោជន៍សំខាន់ៗ
- ទំនាក់ទំនងសង្គមដែលអាចធ្វើមាត្រដ្ឋានបាន៖ ធ្វើការនៅទូទាំងក្រុម ការិយាល័យ និងតំបន់ពេលវេលា
- គ្មានការចំណាយលើធនធានមនុស្ស៖ ការប្រជុំដែលជំរុញដោយបុគ្គលិក គ្មានបន្ទុកផែនការលើក្រុមមនុស្ស
- បង្កើនការរក្សា និងសីលធម៌៖ មនុស្សដែលមានសុភមង្គលកាន់តែនៅក្បែរ - ហើយធ្វើការជាមួយគ្នាកាន់តែប្រសើរ
- ស្ពានពីចម្ងាយ និងចន្លោះប្រហោងកូនកាត់៖ ធ្វើឱ្យការតភ្ជាប់ជីវិតពិតអាចធ្វើទៅបាន សូម្បីតែនៅក្នុងក្រុមដំបូងឌីជីថលក៏ដោយ
- បង្វែរវប្បធម៌ទៅជាការប្រកួតប្រជែងរបស់អ្នក៖ ក្រុមដែលពិតជាចូលចិត្តគ្នាទៅវិញទៅមក គឺជាម៉ាញេទិកចំពោះទេពកោសល្យថ្មី។
របៀបដែលវាដំណើរការ
- ស្វែងរកអ្វីដែលកំពុងកើតឡើងនៅថ្ងៃនេះ៖ ពីយូហ្គាទៅក្លឹបសៀវភៅ រហូតដល់ការសរសេរកូដកកស្ទះ
- ចាប់ផ្តើមសកម្មភាពផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នក៖ គ្រាន់តែបន្ថែមពេលវេលា ទីកន្លែង និងភាពរស់រវើក - Beeva គ្រប់គ្រងផ្នែកដែលនៅសល់
- ជួបមនុស្សថ្មីដោយធម្មជាតិ៖ អន្តរកម្មជាក្រុមដោយគ្មានសម្ពាធ
- បន្តនៅក្នុងរង្វិលជុំ៖ ទទួលបានការជូនដំណឹងអំពីការជួបប្រជុំគ្នាដែលត្រូវនឹងចំណាប់អារម្មណ៍របស់អ្នក។
- នាំមិត្តរួមការងារជាមួយគ្នាដោយធម្មតា៖ គ្មានទម្រង់ RSVP គ្មានការរំខាន
តើវាសម្រាប់អ្នកណា
Beeva គឺល្អឥតខ្ចោះសម្រាប់:
- ក្រុមពីចម្ងាយ កូនកាត់ ឬក្នុងការិយាល័យដែលចង់បានការតភ្ជាប់ពិតប្រាកដ
- ការជួលថ្មីដែលមើលទៅមានអារម្មណ៍រួមបញ្ចូល (ដោយគ្មានប្រព័ន្ធ "សម្លាញ់" បង្ខំ)
- ក្រុមធនធានមនុស្សធុញទ្រាន់នឹងការលើកទម្ងន់វប្បធម៌ទាំងអស់។
- ក្រុមហ៊ុនដែលយល់ថាជាកម្មសិទ្ធិគឺជាអត្ថប្រយោជន៍ថ្មី។
ទស្សនវិជ្ជា
យើងជឿថាមិត្តភាពនៅកន្លែងធ្វើការមិនមែនជារឿងល្អដែលគួរមាននោះទេ វាជាមូលដ្ឋានគ្រឹះនៃអ្វីៗផ្សេងទៀត។
កិច្ចសហប្រតិបត្តិការកាន់តែប្រសើរ។ ការដោះស្រាយបញ្ហាកាន់តែប្រសើរ។ ព្រឹកថ្ងៃច័ន្ទកាន់តែប្រសើរ។
ដោយសារតែមនុស្សដែលមានអារម្មណ៍ថាមានទំនាក់ទំនងមិនឆេះ លោតចេញ ឬដុតស្ពាន។
Beeva មិនជំនួសឧបករណ៍វប្បធម៌ទេ។ វាធ្វើឱ្យពួកវាសកម្ម។
វាមិនមែនជាផ្ទាំងគ្រប់គ្រងផ្សេងទៀតទេ។ វាមិនមែនជា chatbot ទេ។
វាជាសំបុករបស់អ្នក - បន្ទាប់ពី 5 ។
ការយល់ដឹងអំពីអាកប្បកិរិយា (ប្រសិនបើអ្នកនៅតែរមូរ)
គ្មាននរណាម្នាក់ធ្លាប់ចូលរួមក្នុងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ "គំនិតផ្តួចផ្តើមវប្បធម៌" ទេ។
ប៉ុន្តែពួកគេនឹងនៅព្រោះពួកគេមានហេតុផលក្នុងការបង្ហាញខ្លួនដូចជាការដើរកាហ្វេមួយ ការប្រកួតប្រាំម្ខាង ឬការផ្លាស់ប្តូរភាសាក្នុងពេលតែមួយ។
ផ្តល់ឱ្យពួកគេនូវហេតុផលនោះ។
អនុញ្ញាតឱ្យការកសាងក្រុមចាប់ផ្តើមនៅកន្លែងដែលការប្រជុំបញ្ចប់។
**ការបដិសេធ**
ដើម្បីប្រើប្រាស់ Beeva ស្ថាប័នរបស់អ្នកត្រូវតែមានការជាវ Beeva សកម្ម។
Beeva ត្រូវបានរចនាឡើងសម្រាប់ការប្រើប្រាស់នៅកន្លែងធ្វើការ ហើយមានសម្រាប់តែបុគ្គលិកនៃក្រុមហ៊ុនដែលបានសហការជាមួយយើងប៉ុណ្ណោះ។ ប្រសិនបើក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នកមិនទាន់បានបើកដំណើរការនៅឡើយ សូមស្នើសុំឱ្យស្ថាប័នរបស់អ្នកទាក់ទង - យើងចង់ស្វាគមន៍អ្នក!
ដោយសារតែវប្បធម៌កន្លែងធ្វើការដ៏អស្ចារ្យចាប់ផ្តើមនៅពេលថ្ងៃធ្វើការចប់។
នៅក្នុងពិភពលោកដែលឈ្លក់វង្វេងនឹងផលិតភាព បេវ៉ាហ៊ានបង្កើនប្រសិទ្ធភាពសម្រាប់អ្វីដែលខ្លាំងជាងនេះ៖ ទំនាក់ទំនងរបស់មនុស្ស។
Beeva ជួយឱ្យនិយោជិតបង្កើត និងចូលរួមការប្រជុំបន្ទាប់ការងារ - ដោយឯកឯង ផ្អែកលើចំណាប់អារម្មណ៍ និងស្រស់ស្អាតដោយមិនបង្ខំ។ មិនថាជាយប់លេងហ្គេម ការហាត់ប្រាណជាក្រុម ដើរនៅសួនកម្សាន្ត ឬញ៉ាំកាហ្វេយ៉ាងរហ័ស Beeva ធ្វើឱ្យទំនាក់ទំនងជាមួយមិត្តរួមការងារមានអារម្មណ៍ពិបាក។ គ្មានផែនការពីកំពូលចុះក្រោម គ្មានភាពឆ្គាំឆ្គងរបស់ក្រុមហ៊ុន។ ត្រឹមមនុស្សពិត ធ្វើរឿងពិត ក្រោយ ៥.
ហេតុអ្វីបានជា Beeva?
ដោយសារតែវប្បធម៌របស់ក្រុមហ៊ុនមិនរស់នៅក្នុងការស្ទង់មតិធនធានមនុស្ស តារាង ping-pong ឬសេចក្តីថ្លែងការណ៍បេសកកម្ម។
វារស់នៅក្នុងពេលដ៏តូចមួយ—នៅខាងក្រៅប្រតិទិន ក្រៅម៉ោង—នៅពេលដែលមនុស្សពិតជារីករាយក្នុងការនៅក្បែរគ្នា។
ជាមួយនឹង Beeva ក្រុមពង្រឹងដោយធម្មជាតិ។ ការជួលថ្មីរួមបញ្ចូលកាន់តែលឿន។ ស៊ីឡូសរលាយ។ ការចូលរួមកើនឡើងដោយគ្មានយុទ្ធនាការអ៊ីមែលផ្សេងទៀត។ ហើយសំខាន់បំផុត កន្លែងធ្វើការមានអារម្មណ៍ដូចជាកន្លែងដែលអ្នកជាកម្មសិទ្ធិ មិនមែនគ្រាន់តែជាកន្លែងដែលអ្នកចូលនោះទេ។
អត្ថប្រយោជន៍សំខាន់ៗ
- ទំនាក់ទំនងសង្គមដែលអាចធ្វើមាត្រដ្ឋានបាន៖ ធ្វើការនៅទូទាំងក្រុម ការិយាល័យ និងតំបន់ពេលវេលា
- គ្មានការចំណាយលើធនធានមនុស្ស៖ ការប្រជុំដែលជំរុញដោយបុគ្គលិក គ្មានបន្ទុកផែនការលើក្រុមមនុស្ស
- បង្កើនការរក្សា និងសីលធម៌៖ មនុស្សដែលមានសុភមង្គលកាន់តែនៅក្បែរ - ហើយធ្វើការជាមួយគ្នាកាន់តែប្រសើរ
- ស្ពានពីចម្ងាយ និងចន្លោះប្រហោងកូនកាត់៖ ធ្វើឱ្យការតភ្ជាប់ជីវិតពិតអាចធ្វើទៅបាន សូម្បីតែនៅក្នុងក្រុមដំបូងឌីជីថលក៏ដោយ
- បង្វែរវប្បធម៌ទៅជាការប្រកួតប្រជែងរបស់អ្នក៖ ក្រុមដែលពិតជាចូលចិត្តគ្នាទៅវិញទៅមក គឺជាម៉ាញេទិកចំពោះទេពកោសល្យថ្មី។
របៀបដែលវាដំណើរការ
- ស្វែងរកអ្វីដែលកំពុងកើតឡើងនៅថ្ងៃនេះ៖ ពីយូហ្គាទៅក្លឹបសៀវភៅ រហូតដល់ការសរសេរកូដកកស្ទះ
- ចាប់ផ្តើមសកម្មភាពផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នក៖ គ្រាន់តែបន្ថែមពេលវេលា ទីកន្លែង និងភាពរស់រវើក - Beeva គ្រប់គ្រងផ្នែកដែលនៅសល់
- ជួបមនុស្សថ្មីដោយធម្មជាតិ៖ អន្តរកម្មជាក្រុមដោយគ្មានសម្ពាធ
- បន្តនៅក្នុងរង្វិលជុំ៖ ទទួលបានការជូនដំណឹងអំពីការជួបប្រជុំគ្នាដែលត្រូវនឹងចំណាប់អារម្មណ៍របស់អ្នក។
- នាំមិត្តរួមការងារជាមួយគ្នាដោយធម្មតា៖ គ្មានទម្រង់ RSVP គ្មានការរំខាន
តើវាសម្រាប់អ្នកណា
Beeva គឺល្អឥតខ្ចោះសម្រាប់:
- ក្រុមពីចម្ងាយ កូនកាត់ ឬក្នុងការិយាល័យដែលចង់បានការតភ្ជាប់ពិតប្រាកដ
- ការជួលថ្មីដែលមើលទៅមានអារម្មណ៍រួមបញ្ចូល (ដោយគ្មានប្រព័ន្ធ "សម្លាញ់" បង្ខំ)
- ក្រុមធនធានមនុស្សធុញទ្រាន់នឹងការលើកទម្ងន់វប្បធម៌ទាំងអស់។
- ក្រុមហ៊ុនដែលយល់ថាជាកម្មសិទ្ធិគឺជាអត្ថប្រយោជន៍ថ្មី។
ទស្សនវិជ្ជា
យើងជឿថាមិត្តភាពនៅកន្លែងធ្វើការមិនមែនជារឿងល្អដែលគួរមាននោះទេ វាជាមូលដ្ឋានគ្រឹះនៃអ្វីៗផ្សេងទៀត។
កិច្ចសហប្រតិបត្តិការកាន់តែប្រសើរ។ ការដោះស្រាយបញ្ហាកាន់តែប្រសើរ។ ព្រឹកថ្ងៃច័ន្ទកាន់តែប្រសើរ។
ដោយសារតែមនុស្សដែលមានអារម្មណ៍ថាមានទំនាក់ទំនងមិនឆេះ លោតចេញ ឬដុតស្ពាន។
Beeva មិនជំនួសឧបករណ៍វប្បធម៌ទេ។ វាធ្វើឱ្យពួកវាសកម្ម។
វាមិនមែនជាផ្ទាំងគ្រប់គ្រងផ្សេងទៀតទេ។ វាមិនមែនជា chatbot ទេ។
វាជាសំបុករបស់អ្នក - បន្ទាប់ពី 5 ។
ការយល់ដឹងអំពីអាកប្បកិរិយា (ប្រសិនបើអ្នកនៅតែរមូរ)
គ្មាននរណាម្នាក់ធ្លាប់ចូលរួមក្នុងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ "គំនិតផ្តួចផ្តើមវប្បធម៌" ទេ។
ប៉ុន្តែពួកគេនឹងនៅព្រោះពួកគេមានហេតុផលក្នុងការបង្ហាញខ្លួនដូចជាការដើរកាហ្វេមួយ ការប្រកួតប្រាំម្ខាង ឬការផ្លាស់ប្តូរភាសាក្នុងពេលតែមួយ។
ផ្តល់ឱ្យពួកគេនូវហេតុផលនោះ។
អនុញ្ញាតឱ្យការកសាងក្រុមចាប់ផ្តើមនៅកន្លែងដែលការប្រជុំបញ្ចប់។
**ការបដិសេធ**
ដើម្បីប្រើប្រាស់ Beeva ស្ថាប័នរបស់អ្នកត្រូវតែមានការជាវ Beeva សកម្ម។
Beeva ត្រូវបានរចនាឡើងសម្រាប់ការប្រើប្រាស់នៅកន្លែងធ្វើការ ហើយមានសម្រាប់តែបុគ្គលិកនៃក្រុមហ៊ុនដែលបានសហការជាមួយយើងប៉ុណ្ណោះ។ ប្រសិនបើក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នកមិនទាន់បានបើកដំណើរការនៅឡើយ សូមស្នើសុំឱ្យស្ថាប័នរបស់អ្នកទាក់ទង - យើងចង់ស្វាគមន៍អ្នក!
បានដំឡើងកំណែនៅ
សុវត្ថិភាពចាប់ផ្ដើមពីការយល់ដឹងអំពីរបៀបដែលអ្នកអភិវឌ្ឍន៍ប្រមូល និងចែករំលែកទិន្នន័យរបស់អ្នក។ ការអនុវត្តចំពោះសន្តិសុខ និងឯកជនភាពទិន្នន័យអាចខុសគ្នាទៅតាមការប្រើប្រាស់ តំបន់ និងអាយុរបស់អ្នក។ អ្នកអភិវឌ្ឍន៍បានផ្ដល់ព័ត៌មាននេះ និងអាចធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពវានៅពេលខាងមុខ។
មិនចែករំលែកទិន្នន័យជាមួយភាគីទីបីឡើយ
ស្វែងយល់បន្ថែមអំពីរបៀបដែលអ្នកអភិវឌ្ឍន៍ប្រកាសអំពីការចែករំលែកទិន្នន័យ
កម្មវិធីនេះអាចប្រមូលប្រភេទទិន្នន័យទាំងនេះ
ព័ត៌មានផ្ទាល់ខ្លួន រូបថត និងវីដេអូ និង 2 ផ្សេងទៀត
ទិន្នន័យត្រូវបានអ៊ីនគ្រីបសម្រាប់ការផ្ទេរ
អ្នកអាចស្នើសុំឱ្យលុបទិន្នន័យនោះបាន
អ្វីដែលថ្មី
- Bug fixes
ជំនួយកម្មវិធី
អំពីអ្នកអភិវឌ្ឍន៍
Vevivo Ltd
info@vevivo.com
12 Vasileos Konstantinou
Limassol 3075
Cyprus
+357 25 041700
