ចង់សម្រួលទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃដដែលៗ និងបញ្ចេញប្រសិទ្ធភាពលាក់កំបាំងមែនទេ? សាកល្បងកម្មវិធី YOOV WORK, HR ដែលជួយឱ្យការធ្វើការងារជាក្រុមរបស់អ្នកកាន់តែរលូនជាងមុន! អតិថិជន និងដៃគូជឿជាក់លើ YOOV លើការគ្រប់គ្រង។
អ្នកអាចមានការសាកល្បងឥតគិតថ្លៃរយៈពេល 14 ថ្ងៃនៃកម្មវិធីទូរស័ព្ទរបស់យើង អ្នកអាចមានការសាកល្បងឥតគិតថ្លៃរយៈពេល 14 ថ្ងៃនៃកម្មវិធីទូរស័ព្ទរបស់យើង បន្ទាប់ពីទាញយក YOOV WORK សូមទាក់ទងក្រុមសេវាកម្មអតិថិជនរបស់យើងតាមរយៈ WhatsApp ឬទូរស័ព្ទ រីករាយជាមួយការបន្ថែម 3 ខែដោយឥតគិតថ្លៃ សាកល្បង!
• WhatsApp៖ +852 5169 9300
• ទូរស័ព្ទ៖ +852 5566 6655
------------------------------------------------
6 លក្ខណៈសំខាន់ៗ
------------------------------------------------
ការអនុម័តការងារ
• កំណត់ទម្រង់ការអនុម័ត ដំណើរការ និងអ្នកអនុម័តដោយសេរី កាត់បន្ថយពេលវេលានៃការងារ។
• ងាយស្រួលក្នុងការប្ដូរទម្រង់ការអនុម័តតាមបំណង (ដូចជាពាក្យសុំឈប់សម្រាក ការចំណាយសងវិញជាដើម) ជាមួយគំរូពីប្រព័ន្ធ YOOV។
• ពិនិត្យទម្រង់ការអនុម័តដោយក្រឡេកមើលមួយភ្លែតជាមួយនឹងព័ត៌មានលម្អិតអំពីការងារដែលបានរៀបចំពីការដាក់ស្នើ។
• ដាក់ស្នើ និងអនុម័តទម្រង់បែបបទយល់ព្រមគ្រប់ពេលវេលា និងគ្រប់ទីកន្លែង ទាំងកុំព្យូទ័រ និងទូរសព្ទ។
ការគ្រប់គ្រងការចូលរួមឆ្លាតវៃ
• អ្នកអាចពិនិត្យមើលកំណត់ត្រាវត្តមានផ្ទាល់ខ្លួន និងបំពេញកំណត់ត្រាដែលបាត់បានគ្រប់ពេល។
• ខិតខំប្រឹងប្រែងកែសម្រួលច្បាប់ចូលរួម ជម្រើសសំណង និងការពិន័យ។
• ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពធនធានមនុស្ស អ្នកអាចប្រើវិធីសាស្ត្រ punch-in ណាមួយដែលសាកសមបំផុតសម្រាប់អ្នកដូចជា GPS ឬ WiFi ។
• មិនចាំបាច់តាមដានកំណត់ត្រាវត្តមានដោយដៃទៀតទេ ទិន្នន័យនឹងត្រូវបានគណនាតាមពេលវេលាជាក់ស្តែង និងផ្ញើដោយស្វ័យប្រវត្តិ។
ការគ្រប់គ្រងបញ្ជីឈ្មោះឆ្លាតវៃ
• កំណត់បញ្ជីឈ្មោះយ៉ាងឆាប់រហ័ស និងក្រុមអ្នកចូលរួមច្រើនក្នុងក្រុម ការកំណត់ការផ្លាស់ប្តូរនៅលើប្រតិទិនគឺងាយស្រួលជាងពេលណាទាំងអស់។
• ចំណាយពេលពីរបីនាទីដើម្បីបញ្ជូនសំណើប្តូរវេនតាមរយៈកម្មវិធីទូរស័ព្ទ បញ្ជីឈ្មោះនឹងត្រូវបានធ្វើសមកាលកម្មនៅលើប្រព័ន្ធ YOOV ។
• កាត់បន្ថយកំហុសរបស់មនុស្សលើការចាត់តាំងក្រុមជាមួយនឹងដំណើរការលម្អិតដែលបានកត់ត្រាទុក។
ចាកចេញពីការគ្រប់គ្រង
• កែសម្រួលប្រភេទការឈប់សម្រាកដោយបត់បែន (ឧ. ការឈប់សម្រាកប្រចាំឆ្នាំ ការឈប់សម្រាកសំណង និងការឈប់សម្រាកឈឺ) និងច្បាប់ដែលមានលំនាំដើមនៅក្នុងប្រព័ន្ធ។
• គ្រាន់តែដាក់ពាក្យសុំឈប់សម្រាកនៅលើ YOOV WORK រាល់ការកែតម្រូវ និងសមតុល្យការចាកចេញនឹងត្រូវបានកត់ត្រានៅលើប្រតិទិនដោយស្វ័យប្រវត្តិដោយប្រព័ន្ធ។
• កុំបារម្ភអំពីការផុតកំណត់នៃការឈប់សម្រាក អ្នកនឹងទទួលបានការជូនដំណឹងមុនពេលផុតកំណត់នៃថ្ងៃឈប់សម្រាក។
• ការសន្សំពេលវេលាពីការគណនាសមតុល្យការឈប់សម្រាក ដោយសារការឈប់សម្រាកត្រូវបានរាប់ដោយស្វ័យប្រវត្តិ។
ការគណនាប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងការគ្រប់គ្រង
• មើល និងបញ្ជាក់ e-payslips នៅលើ YOOV WORK ។
• ចំណាយពេលតែបន្តិចប៉ុណ្ណោះដើម្បីគណនាប្រាក់បៀវត្សរ៍មូលដ្ឋាន MPF កម្រៃជើងសារ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភផ្សេងៗ លើការកំណត់ចំណូលចិត្តរបស់អ្នកលើច្បាប់។
• មានទម្រង់ឯកសារស្ដង់ដារសម្រាប់អ្នកផ្គត់ផ្គង់ MPF ចំនួន 9 ដូច្នេះអ្នកអាចបង្កើតច្បាប់នៃការរួមចំណែកដោយសេរី។
• សូមក្រឡេកមើលបញ្ជីបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់អ្នកគ្រប់ពេលវេលា របាយការណ៍អេឡិចត្រូនិកផ្សេងៗ រួមទាំងរបាយការណ៍ផ្ញើប្រាក់ MPF ការបង់ពន្ធ និងអ្វីៗជាច្រើនទៀតត្រូវបានគាំទ្រ។
• មានទិដ្ឋភាពច្បាស់លាស់នៃតារាងទិន្នន័យការងារ ដោយទទួលបានការយល់ដឹងកាន់តែច្បាស់អំពីការបែងចែកធនធាន។
ការគ្រប់គ្រងបុគ្គលិក
• YOOV យកសុវត្ថិភាពព័ត៌មានផ្ទាល់ខ្លួនជាអាទិភាពកំពូល ទិន្នន័យទាំងអស់នឹងត្រូវបានការពារដោយការអ៊ិនគ្រីបស្តង់ដារធនាគារ និងរក្សាទុកក្នុងពពកដ្រាយតែមួយដើម្បីការពារការបាត់បង់ទិន្នន័យ។
• ស្វែងរកអ្នកទទួលខុសត្រូវបានរហ័សតាមរយៈមុខងារស្វែងរក ធ្វើអោយប្រសើរឡើងនូវប្រសិទ្ធភាពទំនាក់ទំនង។
• និយោជិតថ្មីអាចបញ្ចប់ដំណើរការចាប់ផ្តើមការងារភ្លាមៗបន្ទាប់ពីត្រូវបានជ្រើសរើសដោយគ្មានជំនួយពីផ្នែកធនធានមនុស្ស។
• មានការយល់ដឹងកាន់តែច្បាស់អំពីក្រុមហ៊ុនជាមួយនឹង Infographic វិភាគដ៏ទូលំទូលាយដែលបង្ហាញពីអាយុ ប្រាក់ខែ និងការបែងចែកបុគ្គលិកតាមធម្មជាតិ។
ប្រសិនបើអ្នកមានសំណួរ ឬបញ្ហា ឬមតិយោបល់ សូមទាក់ទងមកយើងខ្ញុំតាមរយៈ cs@yoov.com ឬ +852 5566 6655។
• តាមដានពួកយើងសម្រាប់ព័ត៌មានបន្ថែម៖ https://www.facebook.com/YOOVInternetTechLtd
• គោលការណ៍ឯកជនភាព៖ https://yoov.com/zh-hk/privacy
• លក្ខខណ្ឌ៖ https://yoov.com/zh-hk/clause
បានដំឡើងកំណែនៅ
26 កញ្ញា 2024