다원HR 관리자
1+
ດາວໂຫຼດ
ທຸກຄົນ
info
ກ່ຽວກັບແອັບນີ້
■ ແອັບຜູ້ເບິ່ງແຍງລະບົບ
ແອັບທີ່ຊ່ວຍທ່ານອອກຈາກບັນທຶກການເດີນທາງ ແລະວຽກງານການຄຸ້ມຄອງການພັກຜ່ອນປະຈຳປີ
◎ ຄວາມສະດວກໃນການຄຸ້ມຄອງການພັກຜ່ອນປະຈໍາປີອັດຕະໂນມັດ
1. ຄິດໄລ່ການພັກປະຈຳປີໂດຍອັດຕະໂນມັດໂດຍການໃສ່ວັນທີອອກວຽກ
2. ພະນັກງານສະໝັກການພັກປະຈຳປີຜ່ານແອັບ ແລະ ຫັກຄ່າພັກປະຈຳປີຫຼັງຈາກຈ່າຍເງິນສຳເລັດ.
3. ທ່ານສາມາດກວດສອບການພັກຜ່ອນປະຈໍາປີທີ່ບໍ່ໄດ້ໃຊ້ໂດຍການໃສ່ວັນບໍານານ
4. ການຄວບຄຸມຈໍານວນພະນັກງານປະຈໍາປີໂດຍທີມງານ
5. ການຫັກອອກລາຍປີອັດຕະໂນມັດສຳລັບການມາຊ້າ, ອອກເດີນທາງກ່ອນກຳນົດ, ແລະອອກນອກບ້ານ
(ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ໃຊ້ສະເພາະບ່ອນເຮັດວຽກທີ່ລະບຸໄວ້ໃນກົດລະບຽບການຈ້າງງານເທົ່ານັ້ນ)
◎ ຄວາມສະດວກສະບາຍຂອງການບັນທຶກການເດີນທາງ ແລະການຄຸ້ມຄອງ
1. ກວດເບິ່ງການເດີນທາງຈາກສະຖານທີ່ທີ່ກໍານົດ
2. ແຈ້ງຜູ້ຈັດການໃນເວລາດຽວກັນກັບການກວດສອບການເດີນທາງ
3. ເລືອກຈາກ Wi-Fi, GPS, ແລະ iBeacon ເພື່ອກໍານົດສະຖານທີ່ເດີນທາງ
(ຢ່າງໃດກໍຕາມ, iBeacon ບໍ່ໄດ້ສະຫນອງໃຫ້.
4. ສະຖານທີ່ເດີນທາງທີ່ແຕກຕ່າງກັນສາມາດຖືກກໍານົດສໍາລັບແຕ່ລະທີມ
5. ກວດກາເບິ່ງພະນັກງານທີ່ເຮັດວຽກ ແລະ ບໍ່ເດີນທາງໂດຍໄວ
◎ ຄວາມສະດວກສະບາຍໃນການຂຽນສັນຍາການຈ້າງງານທາງອີເລັກໂທຣນິກໃນສະມາດໂຟນ
1. ໃນປັດຈຸບັນຕື່ມຂໍ້ມູນໃສ່ສັນຍາແຮງງານເອເລັກໂຕຣນິກກັບໂທລະສັບສະຫຼາດຂອງທ່ານ
2. ສະໜອງແບບຟອມສັນຍາແຮງງານ ແລະ
ເລືອກຈາກສັນຍາແຮງງານທີ່ໄດ້ມາດຕະຖານໂດຍກະຊວງແຮງງານ
3. ເລືອກ ແລະ ຕື່ມເງິນເດືອນ, ເງິນເດືອນປະຈຳປີ, ແລະ ຄ່າຈ້າງຊົ່ວໂມງ
4. ເລືອກແລະຂຽນຜູ້ເຮັດວຽກເຕັມເວລາ, ສັນຍາ, ຫຼືຊົ່ວໂມງ
5. ແຈ້ງຜູ້ອອກແຮງງານພາຍຫຼັງຕື່ມ
6. ຜູ້ອອກແຮງງານເຊັນຫຼັງຈາກຢືນຢັນສັນຍາ
7. ອີເມລ໌ສົ່ງໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານແລະຜູ້ຈັດການທັນທີທີ່ສໍາເລັດສັນຍາແຮງງານເອເລັກໂຕຣນິກ
◎ ຄວາມສະດວກສະບາຍໃນການຄຸ້ມຄອງອາທິດເຮັດວຽກ 52 ຊົ່ວໂມງ
1. ການຄິດໄລ່ອັດຕະໂນມັດຂອງຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກສໍາລັບແຕ່ລະຄົນ
2. ແຈ້ງການອັດຕະໂນມັດຂອງພະນັກງານທີ່ເຮັດວຽກຫຼາຍກວ່າ 45 ຊົ່ວໂມງຕໍ່ອາທິດ
3. ສົ່ງຂໍ້ຄວາມໄປຫາພະນັກງານທີ່ເຮັດວຽກຫຼາຍກວ່າ 45 ຊົ່ວໂມງ
4. ສາມາດເລືອກໄດ້ໃນຫົວໜ່ວຍ 1 ອາທິດ / 1 ເດືອນ
5. ຄຸ້ມຄອງຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກທີ່ຖືກຕ້ອງໂດຍການເລືອກບັນທຶກເປັນຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກຂອງບໍລິສັດ
(ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ວຽກລ່ວງເວລາ/ທ້າຍອາທິດແມ່ນນັບເປັນເວລາສໍາລັບການອະນຸມັດການຈ່າຍເງິນ)
◎ ຄວາມສະດວກສະບາຍຂອງການຈ່າຍເງິນເອເລັກໂຕຣນິກ
1. ການອອກເດີນທາງປະຈໍາປີ / ການເດີນທາງທຸລະກິດ / ເຮັດວຽກລ່ວງເວລາ & ທ້າຍອາທິດ e-ອະນຸມັດໃນ app ໄດ້
2. ກໍານົດເສັ້ນການອະນຸມັດໂດຍກົງສໍາລັບແຕ່ລະທີມ
3. ຖ້າສາຍການຈ່າຍເງິນບໍ່ໄດ້ລະບຸ, ການອະນຸມັດແມ່ນດໍາເນີນການໃນເວລາດຽວກັນກັບຄໍາຮ້ອງສະຫມັກການຈ່າຍເງິນ
(ຢ່າງໃດກໍຕາມ, it is used only in autonomous workplace )
4. ການຫັກພາສີຢູ່ບ່ອນຈ່າຍ ແລະ ການສົ່ງຄືນທີ່ເປັນໄປໄດ້
5. ເນື້ອໃນການອະນຸມັດສາມາດແກ້ໄຂໄດ້ໃນເວລາຈ່າຍເງິນ
◎ ຄວາມສະດວກໃນການສ້າງຕັ້ງທີມງານ (ພະແນກ) ແລະຜູ້ຈັດການ
1. ການດໍາເນີນງານທີ່ເປັນເອກະລາດສໍາລັບແຕ່ລະທີມແມ່ນເປັນໄປໄດ້
2. ບໍລິຫານໂດຍແບ່ງອອກເປັນທີມເທິງ ແລະ ລຸ່ມ
3. ຄຸ້ມຄອງຜູ້ຈັດການ ແລະ ຄົນງານໂດຍທີມງານ
4. ການຈັດການແບ່ງອອກເປັນຜູ້ຈັດການຊັ້ນນໍາ ແລະຜູ້ຈັດການທີມ
5. ຜູ້ບໍລິຫານທັງຫມົດສາມາດຖືກເພີ່ມເຂົ້າໃນສາຍການຈ່າຍເງິນ
◎ ຄວາມສະດວກສະບາຍຂອງຫນ້າທີ່ເພີ່ມເຕີມ
1. ການລາພັກປະຈຳປີທີ່ບໍ່ໄດ້ນຳໃຊ້ໂດຍພະນັກງານສາມາດຄຸ້ມຄອງໄດ້ 180 ວັນກ່ອນການອອກແຮງງານປະຈຳປີໝົດ
2. ວັນພັກສາມາດຖືກກໍານົດສໍາລັບແຕ່ລະສະຖານທີ່ທຸລະກິດ
3. ງ່າຍທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມໂດຍຜ່ານການເຂົ້າຮ່ວມລະຫັດ
(ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ມັນສາມາດປ່ຽນແປງໄດ້ເມື່ອລະຫັດເຂົ້າຮ່ວມຖືກເປີດເຜີຍພາຍນອກ)
4. ພື້ນທີ່ເດີນທາງສາມາດປ່ຽນແປງໄດ້ທຸກເວລາ
******************************
[ສ້າງເວັບໄຊທຸລະກິດ app ຜູ້ຈັດການ]
※ການສ້າງຕັ້ງທຸລະກິດແມ່ນຍາວເລັກນ້ອຍ.
ພຽງແຕ່ມີຄວາມອົດທົນ!
1. ສະມາຊິກ Admin App ເຂົ້າສູ່ລະບົບ
2. ໃສ່ຊື່ບໍລິສັດ (ຕ້ອງການ) ແລະໂລໂກ້ຂອງບໍລິສັດ
3. ເຂົ້າຮ່ວມຜູ້ຈັດການສູງສຸດ (ຂ້າມໄປໄດ້)
4. ຕັ້ງຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກຂອງບໍລິສັດ (ຂ້າມໄປໄດ້)
5. ສ້າງທີມງານ (ພະແນກ) (ຂ້າມເປັນໄປໄດ້)
6. ຜູ້ຈັດການໃຫຍ່ (ຜູ້ສ້າງບ່ອນເຮັດວຽກ) ບໍ່ລວມເອົາຈໍານວນຜູ້ເດີນທາງ
******************************
※ເງື່ອນໄຂການນໍາໃຊ້ແລະນະໂຍບາຍຄວາມເປັນສ່ວນຕົວ
ㆍເງື່ອນໄຂການນໍາໃຊ້: http://www.pinpl.biz/serviceprovision.jsp
ㆍນະໂຍບາຍຄວາມເປັນສ່ວນຕົວ: http://www.pinpl.biz/privacypolicy.jsp
ແອັບທີ່ຊ່ວຍທ່ານອອກຈາກບັນທຶກການເດີນທາງ ແລະວຽກງານການຄຸ້ມຄອງການພັກຜ່ອນປະຈຳປີ
◎ ຄວາມສະດວກໃນການຄຸ້ມຄອງການພັກຜ່ອນປະຈໍາປີອັດຕະໂນມັດ
1. ຄິດໄລ່ການພັກປະຈຳປີໂດຍອັດຕະໂນມັດໂດຍການໃສ່ວັນທີອອກວຽກ
2. ພະນັກງານສະໝັກການພັກປະຈຳປີຜ່ານແອັບ ແລະ ຫັກຄ່າພັກປະຈຳປີຫຼັງຈາກຈ່າຍເງິນສຳເລັດ.
3. ທ່ານສາມາດກວດສອບການພັກຜ່ອນປະຈໍາປີທີ່ບໍ່ໄດ້ໃຊ້ໂດຍການໃສ່ວັນບໍານານ
4. ການຄວບຄຸມຈໍານວນພະນັກງານປະຈໍາປີໂດຍທີມງານ
5. ການຫັກອອກລາຍປີອັດຕະໂນມັດສຳລັບການມາຊ້າ, ອອກເດີນທາງກ່ອນກຳນົດ, ແລະອອກນອກບ້ານ
(ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ໃຊ້ສະເພາະບ່ອນເຮັດວຽກທີ່ລະບຸໄວ້ໃນກົດລະບຽບການຈ້າງງານເທົ່ານັ້ນ)
◎ ຄວາມສະດວກສະບາຍຂອງການບັນທຶກການເດີນທາງ ແລະການຄຸ້ມຄອງ
1. ກວດເບິ່ງການເດີນທາງຈາກສະຖານທີ່ທີ່ກໍານົດ
2. ແຈ້ງຜູ້ຈັດການໃນເວລາດຽວກັນກັບການກວດສອບການເດີນທາງ
3. ເລືອກຈາກ Wi-Fi, GPS, ແລະ iBeacon ເພື່ອກໍານົດສະຖານທີ່ເດີນທາງ
(ຢ່າງໃດກໍຕາມ, iBeacon ບໍ່ໄດ້ສະຫນອງໃຫ້.
4. ສະຖານທີ່ເດີນທາງທີ່ແຕກຕ່າງກັນສາມາດຖືກກໍານົດສໍາລັບແຕ່ລະທີມ
5. ກວດກາເບິ່ງພະນັກງານທີ່ເຮັດວຽກ ແລະ ບໍ່ເດີນທາງໂດຍໄວ
◎ ຄວາມສະດວກສະບາຍໃນການຂຽນສັນຍາການຈ້າງງານທາງອີເລັກໂທຣນິກໃນສະມາດໂຟນ
1. ໃນປັດຈຸບັນຕື່ມຂໍ້ມູນໃສ່ສັນຍາແຮງງານເອເລັກໂຕຣນິກກັບໂທລະສັບສະຫຼາດຂອງທ່ານ
2. ສະໜອງແບບຟອມສັນຍາແຮງງານ ແລະ
ເລືອກຈາກສັນຍາແຮງງານທີ່ໄດ້ມາດຕະຖານໂດຍກະຊວງແຮງງານ
3. ເລືອກ ແລະ ຕື່ມເງິນເດືອນ, ເງິນເດືອນປະຈຳປີ, ແລະ ຄ່າຈ້າງຊົ່ວໂມງ
4. ເລືອກແລະຂຽນຜູ້ເຮັດວຽກເຕັມເວລາ, ສັນຍາ, ຫຼືຊົ່ວໂມງ
5. ແຈ້ງຜູ້ອອກແຮງງານພາຍຫຼັງຕື່ມ
6. ຜູ້ອອກແຮງງານເຊັນຫຼັງຈາກຢືນຢັນສັນຍາ
7. ອີເມລ໌ສົ່ງໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານແລະຜູ້ຈັດການທັນທີທີ່ສໍາເລັດສັນຍາແຮງງານເອເລັກໂຕຣນິກ
◎ ຄວາມສະດວກສະບາຍໃນການຄຸ້ມຄອງອາທິດເຮັດວຽກ 52 ຊົ່ວໂມງ
1. ການຄິດໄລ່ອັດຕະໂນມັດຂອງຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກສໍາລັບແຕ່ລະຄົນ
2. ແຈ້ງການອັດຕະໂນມັດຂອງພະນັກງານທີ່ເຮັດວຽກຫຼາຍກວ່າ 45 ຊົ່ວໂມງຕໍ່ອາທິດ
3. ສົ່ງຂໍ້ຄວາມໄປຫາພະນັກງານທີ່ເຮັດວຽກຫຼາຍກວ່າ 45 ຊົ່ວໂມງ
4. ສາມາດເລືອກໄດ້ໃນຫົວໜ່ວຍ 1 ອາທິດ / 1 ເດືອນ
5. ຄຸ້ມຄອງຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກທີ່ຖືກຕ້ອງໂດຍການເລືອກບັນທຶກເປັນຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກຂອງບໍລິສັດ
(ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ວຽກລ່ວງເວລາ/ທ້າຍອາທິດແມ່ນນັບເປັນເວລາສໍາລັບການອະນຸມັດການຈ່າຍເງິນ)
◎ ຄວາມສະດວກສະບາຍຂອງການຈ່າຍເງິນເອເລັກໂຕຣນິກ
1. ການອອກເດີນທາງປະຈໍາປີ / ການເດີນທາງທຸລະກິດ / ເຮັດວຽກລ່ວງເວລາ & ທ້າຍອາທິດ e-ອະນຸມັດໃນ app ໄດ້
2. ກໍານົດເສັ້ນການອະນຸມັດໂດຍກົງສໍາລັບແຕ່ລະທີມ
3. ຖ້າສາຍການຈ່າຍເງິນບໍ່ໄດ້ລະບຸ, ການອະນຸມັດແມ່ນດໍາເນີນການໃນເວລາດຽວກັນກັບຄໍາຮ້ອງສະຫມັກການຈ່າຍເງິນ
(ຢ່າງໃດກໍຕາມ, it is used only in autonomous workplace )
4. ການຫັກພາສີຢູ່ບ່ອນຈ່າຍ ແລະ ການສົ່ງຄືນທີ່ເປັນໄປໄດ້
5. ເນື້ອໃນການອະນຸມັດສາມາດແກ້ໄຂໄດ້ໃນເວລາຈ່າຍເງິນ
◎ ຄວາມສະດວກໃນການສ້າງຕັ້ງທີມງານ (ພະແນກ) ແລະຜູ້ຈັດການ
1. ການດໍາເນີນງານທີ່ເປັນເອກະລາດສໍາລັບແຕ່ລະທີມແມ່ນເປັນໄປໄດ້
2. ບໍລິຫານໂດຍແບ່ງອອກເປັນທີມເທິງ ແລະ ລຸ່ມ
3. ຄຸ້ມຄອງຜູ້ຈັດການ ແລະ ຄົນງານໂດຍທີມງານ
4. ການຈັດການແບ່ງອອກເປັນຜູ້ຈັດການຊັ້ນນໍາ ແລະຜູ້ຈັດການທີມ
5. ຜູ້ບໍລິຫານທັງຫມົດສາມາດຖືກເພີ່ມເຂົ້າໃນສາຍການຈ່າຍເງິນ
◎ ຄວາມສະດວກສະບາຍຂອງຫນ້າທີ່ເພີ່ມເຕີມ
1. ການລາພັກປະຈຳປີທີ່ບໍ່ໄດ້ນຳໃຊ້ໂດຍພະນັກງານສາມາດຄຸ້ມຄອງໄດ້ 180 ວັນກ່ອນການອອກແຮງງານປະຈຳປີໝົດ
2. ວັນພັກສາມາດຖືກກໍານົດສໍາລັບແຕ່ລະສະຖານທີ່ທຸລະກິດ
3. ງ່າຍທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມໂດຍຜ່ານການເຂົ້າຮ່ວມລະຫັດ
(ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ມັນສາມາດປ່ຽນແປງໄດ້ເມື່ອລະຫັດເຂົ້າຮ່ວມຖືກເປີດເຜີຍພາຍນອກ)
4. ພື້ນທີ່ເດີນທາງສາມາດປ່ຽນແປງໄດ້ທຸກເວລາ
******************************
[ສ້າງເວັບໄຊທຸລະກິດ app ຜູ້ຈັດການ]
※ການສ້າງຕັ້ງທຸລະກິດແມ່ນຍາວເລັກນ້ອຍ.
ພຽງແຕ່ມີຄວາມອົດທົນ!
1. ສະມາຊິກ Admin App ເຂົ້າສູ່ລະບົບ
2. ໃສ່ຊື່ບໍລິສັດ (ຕ້ອງການ) ແລະໂລໂກ້ຂອງບໍລິສັດ
3. ເຂົ້າຮ່ວມຜູ້ຈັດການສູງສຸດ (ຂ້າມໄປໄດ້)
4. ຕັ້ງຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກຂອງບໍລິສັດ (ຂ້າມໄປໄດ້)
5. ສ້າງທີມງານ (ພະແນກ) (ຂ້າມເປັນໄປໄດ້)
6. ຜູ້ຈັດການໃຫຍ່ (ຜູ້ສ້າງບ່ອນເຮັດວຽກ) ບໍ່ລວມເອົາຈໍານວນຜູ້ເດີນທາງ
******************************
※ເງື່ອນໄຂການນໍາໃຊ້ແລະນະໂຍບາຍຄວາມເປັນສ່ວນຕົວ
ㆍເງື່ອນໄຂການນໍາໃຊ້: http://www.pinpl.biz/serviceprovision.jsp
ㆍນະໂຍບາຍຄວາມເປັນສ່ວນຕົວ: http://www.pinpl.biz/privacypolicy.jsp
ອັບເດດແລ້ວເມື່ອ
ຄວາມປອດໄພເລີ່ມດ້ວຍການເຂົ້າໃຈວ່ານັກພັດທະນາເກັບກຳ ແລະ ແບ່ງປັນຂໍ້ມູນຂອງທ່ານແນວໃດ. ວິທີປະຕິບັດກ່ຽວກັບຄວາມເປັນສ່ວນຕົວ ແລະ ຄວາມປອດໄພຂອງຂໍ້ມູນອາດຈະແຕກຕ່າງກັນອີງຕາມການນຳໃຊ້, ພາກພື້ນ ແລະ ອາຍຸຂອງທ່ານ. ນັກພັດທະນາໃຫ້ຂໍ້ມູນນີ້ ແລະ ອາດຈະອັບເດດມັນເມື່ອເວລາຜ່ານໄປ.
ບໍ່ໄດ້ໄດ້ແບ່ງປັນຂໍ້ມູນກັບພາກສ່ວນທີສາມ
ສຶກສາເພີ່ມເຕີມ ກ່ຽວກັບວ່ານັກພັດທະນາປະກາດການແບ່ງປັນຂໍ້ມູນແນວໃດ
ແອັບນີ້ອາດຈະເກັບກຳປະເພດຂໍ້ມູນເຫຼົ່ານີ້
ສະຖານທີ່, ຂໍ້ມູນສ່ວນຕົວ ແລະ ອີກ 2 ລາຍການ
ລະບົບຈະເຂົ້າລະຫັດຂໍ້ມູນໃນຂະນະສົ່ງ
ມີຫຍັງໃໝ່
다원HR 관리자 앱이 출시 되었습니다.
