Workruit - Job Search

100K+
ഡൗൺലോഡുകൾ
ഉള്ളടക്ക റേറ്റിംഗ്
കൗമാരക്കാർക്ക്
സ്‌ക്രീൻഷോട്ട് ചിത്രം
സ്‌ക്രീൻഷോട്ട് ചിത്രം
സ്‌ക്രീൻഷോട്ട് ചിത്രം
സ്‌ക്രീൻഷോട്ട് ചിത്രം
സ്‌ക്രീൻഷോട്ട് ചിത്രം

ഈ ആപ്പിനെക്കുറിച്ച്

വൊര്ക്രുഇത് പരസ്പര താൽപ്പര്യത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കി, തൽക്ഷണം ജോലി ആൻഡ് റിക്രൂട്ട്മെൻറ് ബന്ധിപ്പിക്കുന്ന ഒരു മൊബൈൽ പ്ലാറ്റ്ഫോമാണ്. ഞങ്ങൾ സാങ്കേതിക വർക്ക്ഷോപ്പ്, പ്രോഗ്രാമുകളാണ് റിക്രൂട്ട്മെന്റ് നടത്താനും, ഒരു ലളിതമായ ശാസ്ത്രീയവുമായ സമീപനം അതിനെ ലഭ്യമാണു്. ഒരു ഇനി സങ്കീർണ്ണമായ ഡേറ്റാബെയിസുകൾ ദീർഘമായ വിവരണങ്ങൾ കൈകാര്യം ചെയ്യണമായിരുന്നു.

നാം അവരുടെ പ്രതിഭയും ജോലി ആവശ്യകതകൾ അടിസ്ഥാനമാക്കി, സ്ഥാനാർത്ഥികൾ തൊഴിൽ വിപുലമായ ഡാറ്റാബേസ് തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നു. ഞങ്ങൾ വളരെ പ്രസക്തമായ നിർദേശമാണ് ഇന്റലിജന്റ് അൽഗോരിതം ഉപയോഗിച്ച്.
തടസ്സങ്ങളില്ലാതെ, യാതൊരു അസംബന്ധങ്ങൾ - വെറും അർത്ഥവുമില്ല പൊരുത്തങ്ങൾ!

അപേക്ഷകരുണ്ട്:
1) അവരുടെ പ്രൊഫൈലുകൾ കസ്റ്റം ജോലികൾ
ഇൻ-അപ്ലിക്കേഷൻ മെസ്സേജിംഗ് വഴി കൂട്ടിനുണ്ട് 2) നേരിട്ടുള്ള തത്സമയ കോൺടാക്റ്റ്.
3) ജോലി, എവിടെയായിരുന്നാലും! അപ്പോഴൊക്കെ, എവിടെയായിരുന്നാലും.

റിക്രൂട്ടർമാർക്കും വേണ്ടി:
1) പരിധിയില്ലാത്ത തൊഴിലവസരങ്ങൾ വളരെ പ്രസക്തമായ പ്രൊഫൈലുകൾ
2) ഹൈ വിജയം നിരക്ക്; കൃത്യവും ഫലപ്രദവുമായ പ്രക്രിയ
ഇൻ-അപ്ലിക്കേഷൻ മെസ്സേജിംഗ് വഴി സ്ഥാനാർഥികൾക്ക് 3) നേരിട്ടുള്ള തത്സമയ കോൺടാക്റ്റ്.

നിങ്ങളുടെ അടുത്ത ജോലിക്ക് വൊര്ക്രുഇത് ഇന്നും സ്വൈപ്പ് ഡൗൺലോഡ്!

എന്തെങ്കിലും ചോദ്യങ്ങൾ ഉണ്ടെങ്കിൽ, support@workruit.com എന്നതിൽ ഞങ്ങൾക്ക് ഇമെയിൽ
അപ്‌ഡേറ്റ് ചെയ്ത തീയതി
2024, ജൂലൈ 2

ഡാറ്റാ സുരക്ഷ

ഡെവലപ്പര്‍മാർ നിങ്ങളുടെ ഡാറ്റ ശേഖരിക്കുകയും പങ്കിടുകയും ചെയ്യുന്നത് എങ്ങനെയെന്ന് മനസ്സിലാക്കുന്നതിലൂടെയാണ് സുരക്ഷ ആരംഭിക്കുന്നത്. നിങ്ങളുടെ ഉപയോഗത്തെയും പ്രദേശത്തെയും പ്രായത്തെയും അടിസ്ഥാനമാക്കി ഡാറ്റാ സ്വകാര്യതയും സുരക്ഷാ നടപടികളും വ്യത്യാസപ്പെടാം. ഡെവലപ്പര്‍ ഈ വിവരങ്ങൾ നൽകി കാലക്രമേണ ഇത് അപ്ഡേറ്റ് ചെയ്തേക്കാം.
മൂന്നാം കക്ഷികളുമായി ഡാറ്റയൊന്നും പങ്കിട്ടില്ല
ഡെവലപ്പർമാർ എങ്ങനെയാണ് പങ്കിടൽ പ്രഖ്യാപിക്കുന്നത് എന്നതിനെക്കുറിച്ച് കൂടുതലറിയുക
ഈ ആപ്പ് ഈ ഡാറ്റാ തരങ്ങൾ ശേഖരിച്ചേക്കാം
വ്യക്തിപരമായ വിവരങ്ങൾ
ഡാറ്റ എൻക്രിപ്റ്റ് ചെയ്തിട്ടില്ല
ആ ഡാറ്റ ഇല്ലാതാക്കാൻ നിങ്ങൾക്ക് അഭ്യർത്ഥിക്കാം

പുതിയതെന്താണുള്ളത്?

Applicants can now send messages to the employers to show interest.
Applicants can receive messages from an unmatched employer and reply.
Applicants can now send interview requests to the employers.

Employers can schedule interviews directly with the applicants interested in to speed up the process.
The recruitment process is put into a funnel where the applicants can be shortlisted, interviewed and hired or rejected.
Employers can send messages to the applicants before a match.