Microtraining Mobile Learning

M-Pulso GmbH

Энэ аппын тухай

Бичил сургалтын институтын тухай

Бичил сургалтын институт нь Европ дахь хамгийн шинэлэг сургалт явуулдаг байгууллагуудын нэг юм. Үүний үндэс нь бичил сургалтын арга юм. Энэ нь ухаалаг гар утас эсвэл компьютер ашиглан "хөдөлгөөнт сургалтын" үе шаттай компаниудын нүүр тулсан богино сургалтуудыг хослуулсан болно.

Нэмэлт боловсролын орчин үеийн хэлбэр

Цахим хэлбэрт шилжсэн сургалтаар сургалтын курсуудын үр нөлөөг нэмэгдүүлж, олж авсан мэдлэгийн тогтвортой байдлыг нотлох боломжтой болно. Сургалтын сувгууд амжилттай байгуулагдсанаас гадна Microtraining® Personalentwicklung GmbH хүрээлэнгийн гар утасны програм нь дадлага эхлэх газарт сургалт явуулдаг. Энэ нь шаардлагатай бол сургалтын агуулгыг санал болгодог. Жижигхэн хазах хооронд. Үргэлж, хаа сайгүй. Богино бөгөөд амттай, уян хатан, модульчлагдсан.

Апп -аар дамжуулан бичил сургалт хийх нь ухаалаг гар утсан дээр жижиг алхамаар сурч байна. Хөдөлгөөнт сургалтын үзэл баримтлал нь цаг хугацаа, орон зайн хувьд уян хатан байдлыг хангаж, бие даан суралцах туршлагыг бий болгож, улмаар урт хугацааны туршид мэдлэгийг баталгаажуулдаг. Агуулгыг богино, авсаархан флаш карт, видеогоор үзүүлж, хүссэн үедээ, хаанаас ч үзэх боломжтой. Сургалтын явцыг хүссэн үедээ шалгаж болно.


Шинэлэг боловсрол, сургалт

Өөрийн ажилтнууд болон гадны түншүүдийн чанар, цаашдын хөгжил нь өөрийн бизнесийн загварыг үр дүнтэй, ухаалгаар сурталчлахын тулд Microtraining® Personalentwicklung GmbH -ийн хүрээлэнгийн хувьд нэн тэргүүний зорилт юм.

Ерөнхийдөө асуултуудын цогцолборыг интерактив байдлаар ажиллах боломжтой байдлаар бэлтгэсэн болно. Бүх агуулгад нэвтрэхэд хялбар, хурдан шинэчлэгдэж, гадаад болон дотоод масштабтай болно. Нэмж дурдахад сургалтын явцыг ажиглаж, шаардлагатай бол сурах импульсийг тохируулж болно.


Стратеги - өнөөдөр сурах үйл ажиллагаа ийм байна

Microtraining® Personalentwicklung GmbH институт нь дижитал мэдлэг дамжуулахад бичил сургалтын аргыг ашигладаг. Олон төрлийн мэдлэгийн мөн чанарыг авсаархан хэлбэрээр бэлтгэж, богино бөгөөд идэвхтэй суралцах алхамуудаар гүнзгийрүүлдэг. Сонгодог сургалтанд энэ алгоритмыг ашигладаг. Асуултуудад санамсаргүй дарааллаар хариулах ёстой. Хэрэв асуултанд буруу хариулсан бол дараа нь сургалтын хэсэгт гурван удаа дараалан зөв хариулах хүртэл буцаж ирнэ.

Сонгодог сургалтаас гадна түвшний сургалтыг санал болгодог. Түвшингийн сургалтанд систем нь асуултуудыг гурван түвшинд хувааж, санамсаргүй байдлаар асуудаг. Агуулгыг хамгийн сайн хадгалахын тулд хувь хүний ​​түвшний хооронд завсарлага гардаг. Энэ нь тархинд ээлтэй, тогтвортой мэдлэг олж авахад шаардлагатай юм. Төгсгөлийн шалгалт нь сургалтын явцыг ил тод болгож, боломжит дутагдал хаана байгааг харуулдаг бөгөөд хэрэв шаардлагатай бол давтах нь ашигтай байдаг.

Шалгалт ба / эсвэл дуэль сурах замаар өдөөлтийг сурах

Microtraining® Personalentwicklung GmbH институтэд компанийн сургалтыг таашаалтай хослуулах хэрэгтэй. Сурах тоглоомын арга барилыг асуулт хариултын дуэль хийх замаар хэрэгжүүлдэг. Хамтран ажиллагсад, менежерүүд эсвэл гадны хамтрагчдыг дуэльд уриалж болно. Энэ нь суралцах чадварыг илүү хөгжилтэй болгодог. Дараах тоглоомын горим боломжтой: Гурван удаагийн асуултад тус бүр 3 асуулттай, мэдлэгийн хаан хэн болохыг тодорхойлно.


Чатын функцээр ярьж эхлээрэй

Аппликешны чат функц нь Microtraining® Personalentwicklung GmbH хүрээлэнгийн ажилтнууд болон гадаад түншүүд хоорондоо солилцоо хийх, сурталчлах боломжийг олгодог.