Met ditzelfde voor ogen plannen instellingen hun strategieën en pedagogiek altijd zo dat ze een rolmodel voor iedereen kunnen zijn. Management is de basis van elke instelling, dus er is al het mogelijke gedaan om de strategieën te beheren en te plannen om de best mogelijke resultaten te behalen met betrekking tot het soepel functioneren van onze instelling. Tijdens de planning van dit essentiële document zijn alle instructies ontvangen van het schoolmanagement en de CBSE New Delhi in gedachten gehouden om de vooraf bepaalde doelen en doelstellingen te bereiken, met gebruikmaking van alle beschikbare middelen.
1. Om de doelstellingen van Bhavdiya Public School te verwezenlijken.
2. Soepel en effectief functioneren van de school.
3. Kwalitatieve en kwantitatieve verbetering van het studieresultaat.
4. Inprenten van de competitieve geest onder de studenten.
5. Harmonische ontwikkeling van de persoonlijkheid van de leerlingen.
6. Inprenten van waarden zoals cultureel, moreel, academisch, spiritueel enz.
7. Het ontwikkelen van het gevoel van zelfdiscipline bij de studenten.
8. Het ontwikkelen van de school als tempobepalend instituut.
9. Om ook interpersoonlijke relaties tussen de personeelsleden te ontwikkelen.
10. Het versterken van de geest van echte sportiviteit..
11. Het inrichten van de schoonheid van de campus door optimale benutting van de bestaande middelen.
12. Het inrichten van de onderwijs-leerpedagogie door middel van innovatieve ideeën.
13. Om het gevoel van hartelijke relaties te ontwikkelen.
14. Om de creativiteit van de studenten te integreren met hun academisch kaliber, innovaties en enthousiasme om iets nieuws te doen.