IKSO har som mål å sette ansatte i stand til å utvikle seg gjennom en kontinuerlig prosess med tilbakemeldinger og refleksjon. Vår 360-graders tilbakemeldingsapplikasjon støtter denne (lærings)prosessen, og vi hjelper organisasjoner og team med å skape en åpen og trygg tilbakemeldingskultur. Vi tror at eierskap og kontroll over din egen utvikling er avgjørende for at motivasjonen skal vokse.
Våre funksjoner:
- Personlig dashbord med data tydelig vist
- Manager dashbord for å overvåke fremdriften
- Gi tilbakemelding til deg selv (selvskanning)
- Be om tilbakemelding i og utenfor organisasjonen
- Svar enkelt på mottatte tilbakemeldinger - Sett mål og reflekter over dem regelmessig
- Planlegge møter for å diskutere tilbakemeldinger
- Gi komplimenter til alle i organisasjonen
- Interaktive grafer for å gi innsikt i utviklingen din