Human Resource Management

Intelitech

ਇਸ ਵਿੱਚ ਵਿਗਿਆਪਨ ਹਨ

ਇਸ ਐਪ ਬਾਰੇ

► ਮਨੁੱਖੀ ਸੰਸਾਧਨ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਭਰਤੀ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਸਾਂਭ-ਸੰਭਾਲ ਅਤੇ ਪ੍ਰੇਰਣਾ, ਸਿਖਲਾਈ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ, ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ (ਮੁਲਾਂਕਣ ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ), ​​ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਅਤੇ ਲਾਭ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ, ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਨ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਵਪਾਰਕ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਸਹੀ ਸਬੰਧਾਂ ਨੂੰ ਕਾਇਮ ਰੱਖਣ, ਜ਼ਮੀਨ ਦੇ ਲੇਬਰ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਵਿਚ ਸੁਰੱਖਿਆ, ਭਲਾਈ ਅਤੇ ਤੰਦਰੁਸਤ ਉਪਾਅ. ✦

➻ ਮਨੁੱਖੀ: ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਵਿਚ ਹੁਨਰਮੰਦ ਕਾਮੇ ਦੀ ਗੱਲ ਕਰਦਾ ਹੈ

➻ ਸਰੋਤ: ਸੀਮਤ ਉਪਲਬਧਤਾ ਜਾਂ ਅਕੜਾਅ ਦਾ ਹਵਾਲਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ

➻ ਪ੍ਰਬੰਧਨ: ਸੰਬਧੀ ਟੀਚਿਆਂ ਅਤੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਸੀਮਿਤ ਅਤੇ ਇੱਕ ਖਰਾਬ ਸਰੋਤ ਦਾ ਅਨੁਕੂਲ ਬਣਾਉਣ ਅਤੇ ਵਧੀਆ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦਾ ਹਵਾਲਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ.

In ਇਸ ਐਪ ਵਿੱਚ ਛੱਤਿਆ ਵਿਸ਼ੇ ਹੇਠਾਂ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ】

⇢ ਐੱਚ. ਆਰ. ਐੱਮ. - ਸੰਖੇਪ ਜਾਣਕਾਰੀ

Of ਮਨੁੱਖੀ ਸੰਸਾਧਨ ਵਿਕਾਸ ਮੰਤਰਾਲੇ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ

Of ਐੱਚ ਆਰ ਐਮ ਦੇ ਸਕੋਪ

Of ਐਚ ਆਰ ਐੱਮ ਦੀਆਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ

With ਬਿਜ਼ਨਸ ਰਣਨੀਤੀ ਨਾਲ ਐਚਆਰ ਰਣਨੀਤੀ ਦਾ ਸੰਯੋਗ ਕਰਨਾ

⇢ ਐਚਆਰਐਮ - ਯੋਜਨਾਬੰਦੀ

⇢ ਨੌਕਰੀ ਦਾ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ

⇢ ਜੌਬ ਡਿਜ਼ਾਈਨ

ਨੌਕਰੀ ਦਾ ਅਨੁਮਾਨ

⇢ ਐਚਆਰਐਮ - ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ

Of ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੀਆਂ ਫੰਕਸ਼ਨ

Of ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੇ ਫਾਇਦੇ

⇢ ਐਚ.ਆਰ.ਐੱਮ - ਸਿਖਲਾਈ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ

⇢ ਕਰੀਅਰ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ

For ਕਰੀਅਰ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ ਦੀ ਲੋੜ

⇢ ਕਰੀਅਰ ਵਿਕਾਸ-ਉਦੇਸ਼

⇢ ਐਚਆਰਐਮ ਅਤੇ ਕਰੀਅਰ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ

⇢ ਕੈਰੀਅਰ ਦੀ ਵਿਕਾਸ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ

⇢ ਕਰੀਅਰ ਪਲੈਨਿੰਗ ਸਿਸਟਮ

⇢ ਐਚਆਰਐਮ - ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਪ੍ਰਬੰਧਨ

⇢ ਅਸਰਦਾਰ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਅਤੇ ਮੁਲਾਂਕਣ

⇢ ਐਚਆਰਐਮ - ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ

Of ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਦੇ ਨਿਯਮ

⇢ ਐਚਆਰਐਮ - ਕਰਮਚਾਰੀ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ

⇢ ਕਰਮਚਾਰੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਸਮੀਖਿਆ

⇢ ਕੋਚਿੰਗ

On ਘੱਟ ਮਨੋਬਲ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨਾ

⇢ ਐਚਆਰ ਐੱਮ - ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ

Of ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਨੀਤੀ ਦਾ ਉਦੇਸ਼

ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ

Of ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਦੀਆਂ ਕਿਸਮਾਂ

ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਦੇ ਕੰਪੋਨੈਂਟਸ

⇢ ਐਚ. ਆਰ. ਐੱਮ. - ਇਨਾਮ ਅਤੇ ਪਛਾਣ

Of ਇਨਾਮ ਦੀਆਂ ਕਿਸਮਾਂ

⇢ ਫਲੈਕਸੀਬਲ ਪੇ

⇢ ਸੰਗਠਿਤ ਸਭਿਆਚਾਰ ਅਤੇ ਐਚ.ਆਰ.

⇢ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਸਟਾਈਲਜ਼

⇢ ਐਚਆਰ ਐਮ - ਵਰਕਪਲੇਸ ਡਾਈਵਰਸਿਟੀ

Aging ਅਨੇਕਤਾ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਵਿਚ ਮੁੱਦਿਆਂ

⇢ ਲਿੰਗ ਸੰਵੇਦਨਸ਼ੀਲਤਾ

⇢ ਐੱਚ. ਆਰ. ਐੱਮ. - ਸਨਅਤੀ ਸਬੰਧ

⇢ ਮਜ਼ਦੂਰ ਕਾਨੂੰਨ

⇢ ਐੱਚ ਆਰ ਐਮ - ਵਿਵਾਦ ਦਾ ਹੱਲ

⇢ ਡਿਸਪਿਊਟ ਰੈਜ਼ੋਲੂਸ਼ਨ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ

⇢ ਐੱਚ ਆਰ ਐਮ - ਨੈਤਿਕ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ

In ਨੈਤਿਕ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਵਿਚ ਮੁੱਖ ਮੁੱਦੇ

⇢ ਐੱਚ ਆਰ ਐਮ - ਆਡਿਟ ਅਤੇ ਮੁਲਾਂਕਣ

⇢ ਐਚਆਰਐਮ - ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ

⇢ ਆਈਐਚਆਰਐਮ ਬਨਾਮ ਐੱਚ. ਆਰ. ਐੱਮ

⇢ ਐੱਚ ਆਰ ਐਮ - ਈ ਐਚ ਆਰ ਐੱਮ

⇢ ਐੱਚ ਆਰ ਐੱਮ - ਛੋਟੇ ਸਕੇਲ ਇਕਾਈਆਂ

⇢ ਐਚ.ਆਰ. ਚੁਣੌਤੀਆਂ - ਕਿਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਨਾਲ ਇਹਨਾਂ ਦਾ ਮੁਕਾਬਲਾ ਕਰੋ?

⇢ ਮਨੁੱਖੀ ਸੰਸਾਧਨ ਆਡਿਟ - ਮਤਲਬ, ਪੜਾਵਾਂ ਅਤੇ ਇਸ ਦੇ ਫਾਇਦੇ

⇢ ਸਮਾਪਤੀ ਅਤੇ ਬਾਹਰਲਾ ਸਥਾਨ

⇢ ਰਣਨੀਤਕ ਮਾਨਵੀ ਸਰੋਤ ਪ੍ਰਬੰਧਨ

Of ਰਣਨੀਤਕ ਮਾਨਵੀ ਸਰੋਤ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦਾ ਤਰਕ

With ਮਨੁੱਖੀ ਵਸੀਲਿਆਂ ਦੀ ਰਣਨੀਤੀ ਨਾਲ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਰਣਨੀਤੀ ਨੂੰ ਇਕਮੁੱਠ ਕਰਨਾ

⇢ ਰਣਨੀਤਕ ਮਾਨਵੀ ਸਰੋਤ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਮਾਡਲ

The ਤੀਜੀ ਦੁਨੀਆ ਦੇ ਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿਚ SHRM

From ਅਫ਼ਰੀਕਾ ਤੋਂ ਕੁਝ ਖਾਸ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੇ ਮਾਮਲੇ

⇢ ਮਨੁੱਖੀ ਵਸੀਲਿਆਂ ਦੀਆਂ ਪਾਲਸੀਆਂ

Ating ਮਾਨਵੀ ਸੰਸਾਧਨ ਪਾਲਸੀਆਂ ਨੂੰ ਤਿਆਰ ਕਰਨਾ

⇢ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਮਨੁੱਖੀ ਵਸੀਲਿਆਂ ਦੀਆਂ ਨੀਤੀਆਂ

⇢ ਇਨਾਮ ਨੀਤੀ

⇢ ਬਰਾਬਰ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੇ ਮੌਕੇ ਅਤੇ ਹਾਂ ਪੱਖੀ ਕਾਰਵਾਈ

⇢ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਸਰੋਤ

ਮਨੁੱਖੀ ਵਸੀਲਿਆਂ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਦੇ ਪੱਧਰ

⇢ ਭਰਤੀ ਅਤੇ ਚੋਣ

⇢ ਇੰਟਰਵਿਊਿੰਗ

⇢ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਪ੍ਰਬੰਧਨ

⇢ ਜਨਤਕ ਖੇਤਰ ਦੇ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਦਾ ਮਾਪ

⇢ ਇਨਾਮ ਸਿਸਟਮ ਪ੍ਰਬੰਧਨ

ਮਨੁੱਖੀ ਸੰਸਾਧਨ ਵਿਕਾਸ

⇢ ਸਿਖਲਾਈ ਦੀ ਲੋੜ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ (ਟੀਐਨਏ)

⇢ ਯੋਜਨਾਬੱਧ ਸਿਖਲਾਈ ਮਾਡਲ

⇢ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਸੰਬੰਧ

Of ਕਰਮਚਾਰੀ-ਨਿਯੋਕਤਾ ਸੰਬੰਧਾਂ ਦਾ ਇਕਸਾਰ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਸਿਧਾਂਤ

⇢ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਅਤੇ ਯੋਗਤਾ ਅਧਾਰਤ ਮਾਨਵ ਸਰੋਤ ਪ੍ਰਬੰਧਨ

⇢ ਯੋਗਤਾ ਫਰੇਮਵਰਕ

⇢ ਯੋਗਤਾ ਅਧਾਰਿਤ ਮਾਨਵ ਸਰੋਤ ਪ੍ਰਬੰਧਨ (ਸੀ.ਬੀ.ਐਚ.ਆਰ.ਐਮ.)

Of ਰਵਾਇਤੀ ਪੀਐਮਐਸ ਦੀ ਕਮੀ

⇢ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਮਨੁੱਖੀ ਵਸੀਲਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ

⇢ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਵਿਭਿੰਨਤਾ ਅਤੇ ਆਈ ਐਚ ਆਰ ਐਮ

An ਇਕ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਸੰਸਥਾ ਵਿਚ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤਾਂ ਦੇ ਸਰੋਤ

The ਸਰਕਾਰੀ ਖੇਤਰ ਵਿਚ ਭਰਤੀ ਅਤੇ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ

For ਸਿਹਤ ਲਈ ਮਨੁੱਖੀ ਵਸੀਲਿਆਂ ਦੀ ਭਰਤੀ ਅਤੇ ਰਿਹਾਈ

ਨਵਾਂ ਕੀ ਹੈ

- App Performance Improved