Informuje się, że Komisja Egzaminacyjna została powołana na mocy zarządzenia nr IX z 1980 r. z późniejszymi zmianami z 2002 r., delegującego funkcje zarządom województw. Wśród innych funkcji zarządów prowincji, funkcje objęte podpunktem (viii i ix) punktu 1 umożliwiają „rejestrację i udzielanie licencji wszystkim placówkom, organizacjom lub instytucjom oferującym szkolenia zawodowe” oraz; „przeprowadzać testy handlowe i certyfikować wykwalifikowane osoby i trenerów, którzy mogli przejść szkolenie zawodowe z dowolnego źródła lub nabyli umiejętności poprzez doświadczenie lub sektor nieformalny”.
Ponadto zgodnie z ust. 2 ust. 5 wspomnianego rozporządzenia Komisje Egzaminacyjne zostały utworzone przez Wojewódzką Komisję ds. Szkoleń. W związku z tym w pierwszej fazie utworzono jednostkę ds. testowania handlu (TTU) w nieistniejącej już Dyrekcji ds. Zasobów Ludzkich i Szkoleń Departamentu Pracy w celu testowania handlu, potwierdzania umiejętności i przeprowadzania egzaminów w ramach NOSS. W roku 1994 TTU zostało przekształcone w Trade Testing Board (TTB) i ustanowione w istniejących obietnicach Instytutu Szkolenia Zawodowego, Al-Haidri, Północny Nazimabad, Karaczi. Od samego początku TTBS trudzi się, aby produkować wysokiej jakości wykwalifikowanych pracowników poprzez sektor formalny w ramach programu BBSYD, DIT, ADIT i NOSS oraz sektor nieformalny RPL w ramach programu Skill (S-II). Do tej pory tysiące kandydatów zostało certyfikowanych w obu sektorach.
Trade Testing Boards Sindh (TTB) Rozpoczęła swoją podróż w zakresie CBT & A od roku 2016 i została akredytowana przez NAVTTC, a następnie przeprowadzała ocenę i nadawała kwalifikacje zawodowe w ramach National Vocational Qualification Framework (NVQF) zarówno dla sektorów formalnych, jak i nieformalnych.
Od czasu uzyskania akredytacji w NAVTTC, TTBS do tej pory certyfikowało 11 000 kandydatów w ramach Krajowych Ram Kwalifikacji Zawodowych (NVQF).
Ostatnia aktualizacja
19 maj 2023