Noi, la Gradus, reducem decalajul dintre teoria academică și realitatea din industrie prin învățarea axată pe rezultate pe primul loc.
Rezultate, nu promisiuni.
Piloni principali:
1. Viteză către competență: Minimizarea timpului dintre învățare și aplicare. Eliminăm elementele superficiale și ne concentrăm exclusiv pe ceea ce accelerează competența.
2. Dovadă mai presus de teorie: Concentrare pe proiecte din lumea reală, mai degrabă decât doar pe cunoștințe academice. Portofoliul tău vorbește mai tare decât certificatul tău.
3. Angajare integrată: Integrarea directă a rezultatelor carierei în procesul de învățare. Scopul final este angajarea, iar de acolo facem inginerie inversă.
4. Îndrumare bazată pe date: Folosirea informațiilor pentru a ghida progresul cursanților. Nu ghicim ce funcționează; măsurăm, analizăm și optimizăm calea ta.
Principii directoare:
1. Claritate pe primul loc
Definim rezultatele din timp, astfel încât cursanții să știe întotdeauna cum arată „binele”.
2. Practică în public
Cursanții trimit săptămânal lucrări vizibile, asigurând un feedback mai rapid și sporind încrederea.
3. Mentori la îndemână
Experții din industrie intervin în momentele critice pentru a oferi îndrumare atunci când contează cel mai mult.
4. Cariera este produs
Clinicile de CV, interviurile simulate și recomandările sunt profund integrate în programa de învățământ.
Ultima actualizare
28 ian. 2026