Táto aplikácia pre ľudské zdroje (HR) je navrhnutá tak, aby zefektívnila a automatizovala procesy a úlohy ľudských zdrojov v rámci organizácie. Táto aplikácia zvyčajne obsahuje funkcie, ako je správa údajov o zamestnancoch, spracovanie miezd, správa benefitov, sledovanie času a dochádzky, riadenie výkonnosti a nábor. Vďaka tejto HR aplikácii môžu podniky efektívnejšie riadiť svoju pracovnú silu, znižovať administratívne náklady a zabezpečiť súlad s pracovnými zákonmi a predpismi. Aplikácia môže poskytnúť zamestnancom samoobslužné možnosti, čo im umožní aktualizovať svoje osobné údaje, zobraziť si výplatné pásky a požiadať o voľno. HR aplikácie tiež poskytujú analytické a reportovacie funkcie, ktoré firmám umožňujú sledovať HR metriky, identifikovať trendy a robiť rozhodnutia založené na údajoch. Pomocou aplikácie HR môžu organizácie zlepšiť svoje operácie v oblasti ľudských zdrojov, zvýšiť angažovanosť zamestnancov a zvýšiť ich zisk.