O nás
Národy rastú a prosperujú v rozsahu efektívnych energií a síl, ktoré majú, ktoré prispievajú k budovaniu ich spoločností, zlepšovaniu životov ich jednotlivcov a posilňovaniu ich ekonomického a sociálneho postavenia formou solidarity, solidarity a súcitu. The Hail Charitable Society sa zrodila, aby presadzovala tieto hodnoty a koncepty a z nich odvodila svoju ušľachtilú víziu a poslanie.
Dobročinná spoločnosť bola založená v regióne Hail dňa 29.11.1399 AH a bola zaregistrovaná pod číslom (47) dňa 8.7.1402 AH, aby zohrávala veľmi dôležitú funkčnú úlohu pri obnove rovnováhy v štruktúre spoločnosti a napĺňaní medzery vzniknuté postupnými transformáciami a zložitosťami súčasného života poskytovaním skupiny Poskytuje finančnú a vecnú pomoc najpotrebnejším skupinám v súlade s jasnými štandardmi, ktoré zaručujú spravodlivosť pri uspokojovaní potrieb jej príjemcov. rozvojové iniciatívy zamerané na posilnenie postavenia rodín príjemcov a ich odstránenie z okruhu spotreby do okruhu výroby a zo závislosti od podpory k sebestačnosti prostredníctvom budovania kapacít a vzdelávacích projektov a rehabilitácie a poskytovaním zariadení na získanie pracovných príležitostí a financovania pre malé projekty.
Vízia
partnermi Spoločenstva pri poskytovaní trvalo udržateľného podnikania v oblasti pôdy a rozvoja.
správa
Poskytovanie trvalo udržateľných sociálnych a rozvojových programov v inštitucionálnom prostredí pomocou kreatívnych metód a komunitných partnerstiev s cieľom prispieť k zníženiu chudoby a posilneniu postavenia príjemcu.
Hodnota
Pracujeme zodpovedne voči príjemcom a spoločnosti.
Našu prácu vykonávame efektívnou spoluprácou medzi našimi ľudskými kádrami.
Chránime dôstojnosť a súkromie príjemcu.
Zaviazali sme sa k dôveryhodnosti u všetkých našich partnerov.
V našej inštitucionálnej práci dosahujeme dokonalosť.
strategické ciele
Uspokojovanie potrieb príjemcov a ich posilnenie prostredníctvom udržateľných sociálnych a rozvojových programov.
Budovanie integrovaných strategických partnerstiev s príslušnými komunitnými agentúrami.
Rozvíjanie marketingových a mediálnych iniciatív, ktoré zdôrazňujú pozitívny mentálny obraz združenia.
Vytvorenie efektívneho prostredia pre významnú inštitucionálnu a technickú prácu.
Prilákanie a rozvoj ľudských kompetencií a dobrovoľníckych kádrov.
Rozvoj finančných zdrojov a zveľaďovanie investičného majetku združenia.