sharedien je platforma za neprekinjeno krepitev zmogljivosti / strokovnega razvoja, ki ustvarja poslovni učinek z premostitvijo vrzeli med učenjem in delom.
sharedien vsebuje 3 celostne teme, ki spreminjajo učno in uspešnost vaše organizacije:
1) Tržnica učnih izkušenj v podjetju: sharedien združuje vse učne izkušnje, od tradicionalnih, kot je usposabljanje pod vodstvom učilnice / pouka, sodobne, kot je usposabljanje pod vodstvom inštruktorjev v živo, do izkušenj nove dobe, kot sta mikro učenje in učenje na podlagi MOOC. enotna enotna platforma, ki zagotavlja integrirano analitiko na vseh.
2) Angažiranje zaposlenih: sharedien ohranja zaposlene ne samo usposobljene in dobro poznane, temveč tudi vključene v orodja za družbeno angažiranost in socialno učenje, kot so klepet v podjetju in forumi znanja, ki zaposlenim ne le pomagajo ostati povezani, temveč delujejo tudi kot kanali za inteligentna / kontekstualna učna priporočila.
3) Upravljanje skupin za krepitev zmogljivosti: sharedien je zadnji korak pri krepitvi zmogljivosti, tako da menedžerje oboroži s podatki in analitiko napredka pri učenju in uspešnostjo svojih poročevalcev ter jih poveže s poslovno uspešnostjo (z integracijo s poslovnimi sistemi). Poleg tega lahko upravljavci z orodji za sodelovanje mikroocenjujejo poročevalce in skoraj vsak dan zagotavljajo povratne informacije o krepitvi zmogljivosti.
Ne glede na to, ali gre za prodajo, raziskave in razvoj, tehnologijo, proizvodnjo ali celo težke operacije, vsak dan povečajte zmogljivosti svoje ekipe s storitvijo sharedien!
Posodobljeno dne
28. jun. 2024