Želja po uresničitvi dobrega upravljanja je eden od glavnih načrtov za birokratsko reformo, za katero se pričakuje, da jo bodo regionalne vlade dosledno izvajale. Za uresničitev te želje je potrebno imeti ASN, ki je profesionalen, nevtralen in dobro služi, ob podpori ASN Managementa, ki temelji na informacijski tehnologiji. Agencija Pamekasan Regency Personnel and Human Resources Development Agency je uvedla inovacije z ustvarjanjem sistema/aplikacije, ki lahko v realnem času predstavi ASN podatke, kadrovske informacije, kadrovske storitve in kadrovsko analizo. Tako imenovani okrožni integrirani kadrovski informacijski sistem. Pamekasan (SiGANTENG TENAN)
Posodobljeno dne
7. jul. 2024