ESIC
100 mijë+
shkarkime
Të gjithë
info
Rreth këtij aplikacioni
Shpallja e Aktit të Sigurimit Shtetëror të Punonjësve, 1948 (Akti ESI), nga Parlamenti ishte legjislacioni i parë kryesor mbi sigurimet shoqërore për punëtorët në Indinë e pavarur. Ishte një kohë kur industria ishte ende në një fazë fillestare dhe vendi ishte shumë i varur nga një shumëllojshmëri mallrash të importuara nga vendet e zhvilluara ose me zhvillim të shpejtë. Shpërndarja e fuqisë punëtore në proceset e prodhimit u kufizua në disa industri të zgjedhura si jute, tekstile, kimikate etj. Legjislacioni për krijimin dhe zhvillimin e një sistemi shumëdimensional të sigurimeve shoqërore të pamenduara, kur ekonomia e vendit ishte në një gjendje shumë të re ishte padyshim një gjest i jashtëzakonshëm drejt përmirësimit socio-ekonomik të një fushe pune, megjithëse të kufizuar në numër dhe shpërndarje gjeografike. Pavarësisht nga kjo, India mori drejtimin në sigurimin e mbrojtjes sociale të organizuar për klasën punëtore përmes dispozitave statutore.
Akti ESI 1948, përfshin disa eventualitete të lidhura me shëndetin ndaj të cilave punëtorët janë të ekspozuar në përgjithësi; të tilla si sëmundja, amësia, paaftësia e përkohshme ose e përhershme, sëmundja profesionale ose vdekja për shkak të lëndimit në punë, që rezulton në humbjen e pagave ose të fitimit të kapacitetit - total ose i pjesshëm. Dispozitat e sigurimeve shoqërore të bëra në Akt për të kundërbalancuar ose mohuar shqetësimin fizik ose financiar që rezulton në raste të tilla të paparashikuara, synojnë kështu ruajtjen e dinjitetit njerëzor në kohë krizash përmes mbrojtjes nga privimi, skamja dhe degradimi social duke i mundësuar shoqërisë mbajtjen dhe vazhdimësinë. të një fuqie punëtore të dobishme dhe produktive shoqërisht.
Akti ESI 1948, përfshin disa eventualitete të lidhura me shëndetin ndaj të cilave punëtorët janë të ekspozuar në përgjithësi; të tilla si sëmundja, amësia, paaftësia e përkohshme ose e përhershme, sëmundja profesionale ose vdekja për shkak të lëndimit në punë, që rezulton në humbjen e pagave ose të fitimit të kapacitetit - total ose i pjesshëm. Dispozitat e sigurimeve shoqërore të bëra në Akt për të kundërbalancuar ose mohuar shqetësimin fizik ose financiar që rezulton në raste të tilla të paparashikuara, synojnë kështu ruajtjen e dinjitetit njerëzor në kohë krizash përmes mbrojtjes nga privimi, skamja dhe degradimi social duke i mundësuar shoqërisë mbajtjen dhe vazhdimësinë. të një fuqie punëtore të dobishme dhe produktive shoqërisht.
Përditësuar më
Siguria fillon me njohjen e mënyrës se si i mbledhin dhe i ndajnë zhvilluesit të dhënat e tua. Praktikat për privatësinë dhe sigurinë e të dhënave mund të variojnë bazuar në përdorimin, rajonin dhe moshën tënde. Këto informacione janë dhënë nga zhvilluesi dhe ato mund të përditësohen me kalimin e kohës.
Nuk ndahen të dhëna me palë të treta
Mëso më shumë për mënyrën se si e deklarojnë zhvilluesit ndarjen e të dhënave
Nuk mblidhen të dhëna
Mëso më shumë për mënyrën se si e deklarojnë zhvilluesit mbledhjen e të dhënave
Ç'të reja ka
The Employees’ State Insurance Corporation (ESIC) is releasing an app, both in android and iOS, aiming to keep its end users up-to-date with relevant information and News & Events, which otherwise, due to its unavailability deprive them from timely information.
The App has following characteristics
1. User Friendly
2. Easy Navigation
3. Comprehensive in nature
4. Knowledge Bank on ESI Scheme, Services, Coverage & Benefit etc.
The App has following characteristics
1. User Friendly
2. Easy Navigation
3. Comprehensive in nature
4. Knowledge Bank on ESI Scheme, Services, Coverage & Benefit etc.