OpenWork -就活にも転職にもオープンワーク-

オープンワーク株式会社

Rreth këtij aplikacioni

[Më shumë se 5.1 milion anëtarë! OpenWork për kërkimin e punës/rishikimet e ndryshimeve të punës]
OpenWork është një platformë e tregut të punës që ka grumbulluar një nga numrat më të mëdhenj të vlerësimeve dhe vlerësimeve të punonjësve në Japoni (mbi 17.3 milionë), dhe ka afërsisht 6.58 milionë anëtarë (që nga gushti 2024).
Kur kërkoni një punë ose ndryshoni punë, është bërë e zakonshme të përdorni vlerësimet e punonjësve si një tregues për zgjedhjen e një kompanie ose pune që ju përshtatet.
Numri i studentëve që kërkojnë punë që diplomohen në 2025 dhe 2026 po rritet gjithashtu.

[Komente nga punonjësit]
"Zërat e punonjësve dhe ish-punonjësve" të mbledhur si përgjigje ndaj "raportit të vlerësimit të kompanisë" janë postuar në 8 pikë vlerësimi dhe rishikime në 8 kategori.
Ne ofrojmë gjithashtu informacione dhe ndarje të të ardhurave/pagave vjetore të kompanisë, orët jashtë orarit dhe tarifat e marrjes së lejes së paguar, të cilat mund të jenë të dobishme kur kërkoni një punë ose ndryshoni punë.

◆8 pikë vlerësimi◆
Kënaqësia me trajtimin / Morali i punonjësve / Hapja e mirë / Respekti i ndërsjellë midis punonjësve / Mjedisi i rritjes për njerëzit në të 20-tat / Zhvillimi afatgjatë i burimeve njerëzore / Ndërgjegjësimi për pajtueshmërinë ligjore / Përshtatshmëria e vlerësimit të personelit

◆Shqyrtime në 8 kategori◆
Struktura organizative/kultura e korporatës/Arsyet për t'u bashkuar me kompaninë dhe boshllëqet pas anëtarësimit/Kënaqësia në punë/rritje/E lehtë për t'u punuar për gratë/Balanci i jetës së punës/Arsyet për të konsideruar largimin/Analiza e korporatës [përparësitë, dobësitë, perspektivat]/Rekomandime për menaxherët

*Për të parë të gjitha rishikimet, do t'ju duhet ose "i përgjigjeni raportit të vlerësimit të kompanisë" ose "futni CV-në e internetit".

[Informacion për të ardhurat reale vjetore/paga]
Ju gjithashtu mund të mësoni për ndarjen e pagës bazë, pagën jashtë orarit dhe shpërblimet, si dhe sistemin e pagave dhe sistemin e vlerësimit për secilën kompani, i cili është i dobishëm për kërkimin e punës dhe ndryshimet në karrierë.

[Kërko për punë bazuar në kënaqësinë e punës]
Ju mund të kërkoni për informacione pune bazuar në kritere të rëndësishme, si vlerësimi i përgjithshëm, kënaqësia me përfitimet dhe ekuilibri punë-jetë.

[Kompanitë me vlerësime të larta ju vëzhgojnë]
Duke regjistruar CV-në tuaj të internetit, ju mund të merrni skautët nga kompanitë me vlerësime të larta në OpenWork.

--------------------------------------

[Rreth OpenWork]
Në OpenWork, ne ndajmë rezultatet e vlerësimit dhe raportet nga punonjësit aktualë dhe të mëparshëm në lidhje me mjedisin e punës si informacion referencë për gjetjen e punësimit ose ndryshimin e vendit të punës. Si një faqe interneti që mbledh informacion nga punonjësit e kompanisë dhe ish-punonjësit, ajo ka grumbulluar numrin më të madh të vlerësimeve dhe rezultateve të vlerësimit (16.9 milionë) në Japoni dhe ka afërsisht 6.4 milionë anëtarë (që nga maji 2024) dhe përdoret duke punuar të rritur që kërkojnë punë dhe studentë që kërkojnë punë (të diplomuar në 2025 dhe 2026). Duke ndarë "zërat e vërtetë të punonjësve" që nuk filtrohen nga menaxhmenti ose departamenti i burimeve njerëzore, ne shpresojmë të hapim realitetin e kompanisë dhe të mbështesim kërkimin e punës dhe aktivitetet e ndryshimit të karrierës.

*OpenWork ndryshoi emrin e shërbimit nga Vorkers në maj 2019.

Ç'të reja ka

軽微な修正を行いました。