ShiftPay вам помаже да јасно евидентирате и пратите своје смене, радно време, плате и бонусе.
Да ли радите у сменама, ноћу, недељом или празницима? Са ShiftPay-ом можете пратити своје радно време и очекивану бруто плату – директно на свом Андроид уређају.
ShiftPay је намењен запосленима са различитим радним временом и радом у сменама у Немачкој.
ShiftPay ShiftPay нуди следеће бесплатно:
• Креирање, уређивање и брисање смена
• Бележење времена почетка и завршетка
• Укључивање пауза
• Месечни календар са вашим сменама
• Преглед радног времена и основне плате
• Унос бруто сатнице
• Избор радног места и савезне државе
• Укључивање државних празника
• Коришћење светле, тамне или системске теме
ShiftPay Pro проширује апликацију тако да укључује:
• Бонусе за ноћне смене
• Недељне бонусе
• Бонусе за државне празнике
• Индивидуално подесива правила бонуса
• Вишеструке профиле плата
• Историјске промене плата
• Детаљну историју плата
• Понављајуће додаци
• Корекције плата
• Трошкови путовања
• Накнаде за оброке
• Месечни преглед плата
Pro без претплате
ShiftPay Pro се откључава као једнократна куповина. Не постоји месечна или годишња претплата.
Развијено за раднике у сменама
Без обзира да ли радите у производњи, логистици, здравству, обезбеђењу, транспорту, индустрији или другим професијама са различитим радним временом: ShiftPay вам помаже да пратите своје радно време и компоненте плате на структуриран начин.
Ваши подаци остају под вашом контролом.
ShiftPay не захтева посебан кориснички налог. Подаци о сменама, плаћању и подешавањима се првенствено чувају локално на вашем уређају. Апликација не садржи рекламе и не користи никакве аналитичке или SDK-ове за праћење.
ShiftPay Pro користи Google Play Billing. У зависности од подешавања вашег Андроида и уређаја, подаци се такође могу резервно копирати помоћу функције резервне копије Андроида.
Важно
ShiftPay је алат за прорачун и организацију. Апликација не замењује обраду плата вашег послодавца или правне, пореске или савете о колективном преговарању.
Стварне применљиве доплате зависе од фактора као што су ваш уговор о раду, колективни уговор, уговори компаније и законски прописи који се примењују на ваше запослење.
Бележите смене, проверавајте радно време и пратите плате и бонусе.