Увод:
Закон о ЕОБ-у из 1976. ступио је на снагу 1. априла 1976. да би се постигао циљ из члана 38 (Ц) Устава, предвиђајући обавезно социјално осигурање. Проширује старосне накнаде на осигуранике или њихове преживеле.
Предности:
У оквиру ЕОБ шеме, осигураници имају право на бенефиције као што су старосна пензија (у случају пензионисања), инвалидска пензија (у случају трајног инвалидитета), старосна помоћ (осигураник је стекао старосну доб, али не има минимални праг за пензију) породична пензија (у случају да је осигуранику истекао рок).
Доприноси:
ЕОБИ не прима никакву финансијску помоћ од Владе за обављање својих операција. Допринос у износу од 5% минималне зараде морају да плате послодавци свих индустријских и комерцијалних организација на које се примењује ЕОБ закон. Допринос једнак 1% минимума.