Code of Talent är en microlearning-plattform som kan användas mycket effektivt för att skapa klibbiga och flexibla inlärningsupplevelser, för att skilja upp befintliga anställda eller förbättra kunskapsnivåer på arbetsplatsen genom att utmana de anställda att testa sina färdigheter eller genom att visa sig att lära sig in i kontext.
Plattformen garanterar en engagerande och motiverande inlärningsupplevelse för anställda, eftersom lärandet i 3-7 minuters bitar matchar hjärnans arbetsminnes- och uppmärksamhetsnivå och en överlägsen träningsavkastning för företag genom dess mångdimensionella utförande:
Personlig (själv-stimulerad och självstyrd) lärande
Social (samhällsdriven kunskapsdelning och) lärande
Assistent lärande, genom konstant engagemang, utvärdering och feedback från tränaren
Gamed lärande resa, som ger en känsla av framsteg och prestation.
Allt på en plattform, som en del av din lärande kultur.
Uppdaterades den
28 maj 2024