Intelco

Intelco Italia Informatica

Om appen

I över fyrtio år har INTELCO varit en referenspunkt för stora italienska företag verksamma inom en mängd olika industrisektorer, som väljer att förlita sig på en kompetent, pålitlig och innovationsorienterad partner inom HR-processhantering. INTELCO grundades 1985 och har gjort den tekniska utvecklingen och uppmärksamheten på kundernas behov till sina styrkor. Dess mål har alltid varit att hjälpa företag med rationalisering och digitalisering av HR-relaterade administrations- och ledningsflöden, genom lösningar som kombinerar operationell precision, strategisk rådgivning och anpassningsförmåga. Termen "Digital Tailoring" sammanfattar ett tillvägagångssätt baserat på anpassning och integration: varje organisation anses unik och förtjänar därför skräddarsydda lösningar, anpassade till dess struktur, mål och konkurrensmiljö. Inga standardiserade paket utan flexibla driftmodeller anpassade efter specifika behov. Att välja INTELCO innebär att anta en "allt-i-ett" tjänstemodell som kombinerar avancerad teknik, specialiserad expertis och en systemisk vision. Erbjudandet täcker hela HR-hanteringscykeln, från den administrativa till den strategiska fasen: lönehantering, bokföringsbalansering, närvarospårning och hantering, åtkomstsäkerhet och arbetskostnadsplanering och kontroll med hjälp av prediktiva verktyg baserade på artificiell intelligens. I hjärtat av INTELCOs ekosystem är IRIS, en egenutvecklad plattform som utvecklats internt. Resultatet av många års erfarenhet och konstant uppmärksamhet på marknaden, möjliggör IRIS integration av HR-processer, datastyrning, utveckling av strategiska insikter och hållbar och realistisk finansiell planering. INTELCO:s verksamhetsmodell passar in i en miljö som ständigt utvecklas, där förändringar av regulatoriska, tekniska och organisatoriska krav kräver lyhördhet och strategisk vision. Av denna anledning är INTELCOs roll inte begränsad till operationell respons, utan sträcker sig till att förutse behov, med målet att effektivisera affärsverksamheten och optimera effektiviteten hos HR- och administrativa avdelningar. Kärnan i INTELCOs värde ligger i dess förmåga att omvandla HR-funktionen till en verkligt strategisk tillgång, som genererar mätbar effekt, operativ effektivitet och kontinuitet i relationerna. Varje projekt bygger på premissen att varje kund är unik – och varje designad lösning speglar detta fullt ut.

Nyheter

Bug fixing and improvements