Introduktion:
EOB Act 1976 verkställdes med verkan från den 1 april 1976 för att uppnå målet i artikel 38 (C) i konstitutionen, genom att tillhandahålla obligatorisk socialförsäkring. Den utökar åldersförmåner till försäkrade personer eller deras efterlevande.
Fördelar:
Enligt EOB-systemet har försäkrade personer rätt till förmåner som ålderspension (vid pensionering), invaliditetspension (vid bestående invaliditet), ålderdomsbidrag (en försäkrad person uppnår pensionsåldern, men inte har minimigränsen för pension) Efterlevandepension (om en försäkrad person har gått ut).
Bidrag:
EOBI erhåller inget ekonomiskt stöd från regeringen för att genomföra sin verksamhet. Ett bidrag motsvarande 5 % av minimilönerna måste betalas av arbetsgivarna för alla industri- och kommersiella organisationer där EOB-lagen är tillämplig. Bidrag lika med 1 % av minimum.
Uppdaterades den
19 dec. 2023