EZWow

Freewill Solutions Co., Ltd.

Kuhusu programu hii

EZWow: Maombi ya HR kwa mashirika ambayo yanakidhi mahitaji ya wafanyikazi Kuhusu kazi ya HR kupitia Maombi ya rununu mahali popote, wakati wowote.
Makala ya EZWow
1. Kiwango cha HR
• Simamia muundo wa ndani wa shirika.
• Simamia haki za kutumia mfumo.
• Simamia habari za mfanyakazi. data ya kazi na data ya kibinafsi
• Hifadhidata ya Wafanyakazi kuungana na mifumo mingine ndani ya shirika
• Mfumo wa mtiririko wa kazi kwa idhini.
2. Uchumba
• Simamia habari ndani ya shirika. Utoaji wa haraka kwa wafanyikazi na rahisi kufikia
• Gamification
3. Acha Usimamizi
• Tambua aina ya likizo. na kuondoka masharti kulingana na kanuni za kampuni na mfumo wa usimamizi wa angavu na rahisi
• Mfanyikazi wa Huduma ya kibinafsi anaweza kuangalia haki zilizopokelewa, kufanya shughuli za likizo, kuangalia hali na kuacha historia wakati wowote.
• Meneja wa Huduma za Kuidhinisha / kukataa Vitu ambavyo wafanyikazi wanaomba kufanya
4. Usimamizi wa Wakati
• Inasaidia mahudhurio ya wakati anuwai kama vile skana ya kidole, skana ya uso, I Beacon.
• Angalia mahudhurio ya wakati papo hapo. Hakuna haja ya kusubiri ripoti kutoka kwa Rasilimali Watu.
5. Usimamizi wa Faida
• Tambua aina za faida kwa wafanyikazi kutoa pesa.
• Mfanyikazi wa Huduma ya kibinafsi, angalia haki zilizopokelewa, fanya shughuli ya kujitoa, angalia hali na historia ya uondoaji.

Mapya

OT Request
Notification to direct page [Leave, Newsfeed]