Повідомляється, що Комісія з професійних випробувань була створена відповідно до Указу № IX від 1980 року зі змінами в 2002 році, який делегує функції провінційним радам. Серед інших функцій провінційних рад, функції, охоплені підпунктами (viii та ix) пункту 1, дозволяють «реєструвати та ліцензувати всі установи, організації чи установи, які пропонують професійне навчання» та; «проводити професійні тести та сертифікувати кваліфікованих осіб і тренерів, які, можливо, пройшли професійну підготовку з будь-якого джерела або набули навичок через досвід чи неформальний сектор».
Крім того, згідно з підрозділом (2) розділу 5 зазначеного розпорядження, Провінційна навчальна рада утворила комісії з професійного тестування. Відповідно, на першому етапі відділ професійного тестування (TTU) був створений у неіснуючому Управлінні кадрів і навчання Департаменту праці з метою тестування професій, схвалення навичок і проведення іспитів відповідно до NOSS. У 1994 році TTU було модернізовано як Комітет з професійного тестування (TTB) і створено в існуючих закладах Інституту професійної підготовки, Аль-Хайдрі, Північний Назімабад, Карачі. З моменту свого заснування TTBS докладає зусиль, щоб виробляти якісних кваліфікованих працівників через офіційний сектор за програмою BBSYD, DIT, ADIT і NOSS і неформальний сектор RPL за програмою Skill (S-II). До цього часу тисячі кандидатів пройшли сертифікацію в обох секторах.
Trade Testing Boards Sindh (TTB) розпочав свій шлях до CBT & A з 2016 року та був акредитований NAVTTC пізніше для проведення оцінювання та присвоєння професійної кваліфікації відповідно до Національної рамки професійної кваліфікації (NVQF) як для офіційного, так і для неформального секторів.
З моменту акредитації в NAVTTC TTBS сертифікував 11 000 кандидатів відповідно до Національної рамки професійної кваліфікації (NVQF).