AMESU
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关于此应用
该协会于1936年注册。协会追求其既定目标，但无法与雇主进行“谈判”。它提出了取消工资削减，改善房地产住房，教育设施和引入公积金的请愿书。它找到了帮助失业成员的方法和手段，并为其成员举办了教育课程。协会决心组织员工，并在员工中传播工会主义的重要性，对会员进行教育，并提请雇主注意问题和解决办法。遗产人员的苦难。 1938年，它出版了名为“ AMEASAN”的月刊。
它是成员与协会之间非常有用的链接。在1950年代，AMEASAN改为AMESUN。联盟更加重视报道和传播思想以及传播工会主义新闻。自1972年以来，联盟发布了其BERITA AMESU。它在八十年代变得非常流行，但协会继续照顾着房地产工作人员的利益，特别是在战争时期和日本占领时期的成员的利益，战争结束后还有距离，缺乏等其他问题。大量的通讯和交通不便导致了在马来亚西海岸成立了许多工会，专门为地产工作人员服务。总共有13个这样的工会，为种植园中的成员服务。然而，随着1949年马来亚所有地产职工联合会的成立，所有较小的工会都加入了该联合会，以使其更具凝聚力和更强大。
该联合会于1949年7月4日注册为联合会。该联合会的分支机构未能以某种方式给予其应有的支持。就目前的情况而言，联邦“对附属工会没有控制权，并且由于缺乏领导力，一些附属工会已经解散。联邦的附属机构以某种方式未能给予联邦应有的支持。就目前的情况而言，联邦“对附属工会没有任何控制权，并且由于缺乏领导力，一些附属工会已经解散了。附属工会强调了对房地产工人必须有一个强大的，集中的，单一的工会。起初存在反对和困难，但是当马来亚房地产工人工会最终于1956年8月31日成立并注册时，成立一个由房地产工人工会组成的工会的愿望就变成了现实。
它是成员与协会之间非常有用的链接。在1950年代，AMEASAN改为AMESUN。联盟更加重视报道和传播思想以及传播工会主义新闻。自1972年以来，联盟发布了其BERITA AMESU。它在八十年代变得非常流行，但协会继续照顾着房地产工作人员的利益，特别是在战争时期和日本占领时期的成员的利益，战争结束后还有距离，缺乏等其他问题。大量的通讯和交通不便导致了在马来亚西海岸成立了许多工会，专门为地产工作人员服务。总共有13个这样的工会，为种植园中的成员服务。然而，随着1949年马来亚所有地产职工联合会的成立，所有较小的工会都加入了该联合会，以使其更具凝聚力和更强大。
该联合会于1949年7月4日注册为联合会。该联合会的分支机构未能以某种方式给予其应有的支持。就目前的情况而言，联邦“对附属工会没有控制权，并且由于缺乏领导力，一些附属工会已经解散。联邦的附属机构以某种方式未能给予联邦应有的支持。就目前的情况而言，联邦“对附属工会没有任何控制权，并且由于缺乏领导力，一些附属工会已经解散了。附属工会强调了对房地产工人必须有一个强大的，集中的，单一的工会。起初存在反对和困难，但是当马来亚房地产工人工会最终于1956年8月31日成立并注册时，成立一个由房地产工人工会组成的工会的愿望就变成了现实。
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