1) Aplikacija PMS (Performance Management System) je zasnovana za dve vrsti uporabnikov: uporabnike na visoki in nizki ravni.
2) Uporabniki na visoki ravni so vodje ekipe, ki lahko dostopajo do seznama članov svoje ekipe in jih kategorizirajo z emodžiji.
3) Emodžiji so razvrščeni v dva dela: veseli emodžiji, ki predstavljajo pozitivno vedenje, in žalostni emodžiji, ki predstavljajo slabo delovanje.
4) Nizki uporabniki imajo dostop do vseh reakcij, ki jim jih da vodja ekipe.
5) Ta funkcija omogoča uporabnikom na nizki ravni, da pridobijo vpogled v svoje prednosti in slabosti, kar jim omogoča, da si prizadevajo za izboljšanje svoje uspešnosti.
6) Vodje ekip lahko uporabljajo emojije, da spremljajo uspešnost svoje ekipe in prepoznajo področja, ki jih je treba izboljšati.
7) Aplikacija PMS povečuje preglednost in odgovornost na delovnem mestu, tako da vodjem skupin in članom ekipe nudi platformo za komunikacijo in izmenjavo povratnih informacij.
Posodobljeno dne
10. apr. 2023