LM Learning on pidev võimete arendamise / professionaalse arengu platvorm, mis loob äritegevuse mõju, ületades lõhe õppimise ja töötamise vahel.
LM Learning pakub 3 terviklikku teemat, mis muudavad teie organisatsiooni õppe- ja esinemiskultuuri:
1) Ettevõtte õpikogemuste turg: LM Learning ühendab kõik õppimiskogemused, alates traditsioonilistest, näiteks klassiruumi- / juhendamisõppest, tänapäevastest, nagu näiteks juhendajate juhitud koolitused, kuni uueealiste kogemusteni, nagu mikroõpe ja MOOC-põhine õpe ühtne ühtne platvorm, mis pakub integreeritud analüüsi kõigi nende kohta.
2) Töötajate kaasamine: LM Learning hoiab töötajaid lisaks oskuslikele ja teadmistele ka sotsiaalse kaasatuse ja sotsiaalsete õppevahendite kaudu, nagu ettevõtte vestlus ja teadmusfoorumid, mis mitte ainult ei aita töötajatel sidet hoida, vaid toimivad ka intelligentsete / kontekstuaalsete õppesoovituste kanalina.
3) Meeskonna juhtimine võimekuse arendamiseks: LM Learning läheb võimete arendamisel viimasele sammule, relvastades juhid andmete ja analüütikaga õppe edenemise ja reporterite õppetulemuste kohta ning korreleerides neid ettevõtte tulemuslikkusega (integreerides ärisüsteemidega). Lisaks saavad juhid kaasamistööriistade abil peaaegu iga päev reporteeritavaid mikroorganisme hinnata ja tagasisidet võimete arendamiseks.
Ükskõik mis funktsioon, olgu see müük, teadus- ja arendustegevus, tehnoloogia, tootmine või isegi sinikaelarihmaga raskendatud toimingud, suurendage oma meeskonna võimalusi igapäevaselt LM Learning abil!
Värskendatud:
5. märts 2024