労働条件(RJ)パトロール!

3.3
සමාලෝචන 40ක්
ද10+
බාගැනීම්
අන්තර්ගත ඇගයුම
සියලුදෙනටාම
තිර රූ රූපය
තිර රූ රූපය
තිර රූ රූපය
තිර රූ රූපය
තිර රූ රූපය
තිර රූ රූපය

මෙම ක්‍රීඩාව ගැන

කතාවේ පෙනෙන "කම්කරු තත්වයන් (RJ)" පෙන්වා දෙන ප්‍රශ්නාවලිය සහ මංගා අන්තර්ගතයට අමතරව,
ශ්‍රම සම්බන්ධ නීති පිළිබඳ තොරතුරු බැලීම සහ ශ්‍රම කොන්දේසි සම්බන්ධයෙන් උපදේශන මේස සඳහා සම්බන්ධතා තොරතුරු පරීක්ෂා කිරීම වැනි කාර්යයන් ඔබට පහසුවෙන් භාවිත කළ හැක.

ශ්රම සම්බන්ධ නීති සහ රෙගුලාසි, හෝ වැඩ කිරීමේ නීති, කල්තියා දැන ගැනීමෙන් ඔබට වඩාත් සුවපහසු සහ සුමටව වැඩ කිරීමට පමණක් නොව, ඔබ ආරක්ෂා වීමටද උපකාරී වේ. කරුණාකර ඔබ කැමති කතාවෙන් පටන් ගන්න.

■මංගා හරහා උගත් කථා ලැයිස්තුව
වැඩ කිරීමේදී සැලකිලිමත් විය යුතු කරුණු මෙම මංගාව කෙටියෙන් හඳුන්වා දෙනු ඇත.
සේවා කොන්දේසි පිළිබඳ අපගේ අවබෝධය ගැඹුරු කරමු!
''
කථාංග 1: වැඩ මුර වැඩ කරන්නන්, හස්ත කර්මාන්තකරුවෙකු බවට පත් නොකරන්න!
කථාංග 2: වැඩ කරන පැය කළමනාකරණයට විරෝධය!
කථාංගය 3: වැඩිපුර වැඩ කිරීමට ඉඩ නොදෙන්න!
කථාංගය 4: හිරිහැරයට ඉඩ නොදෙන්න!
කථාංග 5: සුරක්ෂිත සාධාරණ වැටුප්!
කථාංගය 6: අසාධාරණ විශ්‍රාම / සේවයෙන් පහ කිරීමට එරෙහිව නැගී සිටින්න!
කථාංග 7: ආතතියට ඉඩ නොදෙන්න!
කථාංග 8: බැබළෙන්න! වැඩ කරන කාන්තාවන්!
කථාංග 9: වැඩ විලාසය ප්‍රතිසංස්කරණය ආරම්භ වන්නේ සේවා ස්ථානයේ මානසිකත්වයෙනි!
කථාංග 10: නිවැරදි තොරතුරු සහිත මානව සම්පත් සුරක්ෂිත කරන්න!
කථාංගය 11: කාර්මික අනතුරු වැළැක්වීම!
කථාංගය 12: කම්කරු ප්‍රමිති පරීක්ෂකගේ වැඩ ගැන ඔබ දැනගත යුතුයි!
කථාංග 13: ටෙලි වැඩ නීති සමාලෝචනය කරන්න!
කථාංගය 14: කම්කරු ප්‍රමිති පරීක්ෂකවරුන්ගේ වැඩ සමීපව ආවරණය කරන්න!
කථාංග 15: නිදහස් සේවකයින් වැඩ කරන්නේ කෙසේද?
කථාංග 16: ඔබ ජීවත් වන්නේ එක් වරක් පමණි, ඔබ වැඩ කිරීමෙන් සතුටක් ලැබිය යුතුය!

■ප්‍රශ්නාවලිය සමඟින් ඉගෙන ගැනීමට කථා ලැයිස්තුව
කතාවේ එන "කම්කරු කොන්දේසි (RJ) අවුට්" පෙන්වා කම්කරු කොන්දේසි සම්බන්ධ නීති ඉගෙන ගනිමු!

1 වන පරිච්ඡේදය: වැඩ මුර වැඩ කරන්නන්, කාර්මිකයෙකු බවට පත් නොකරන්න!
2 වන පරිච්ඡේදය: වැඩ කරන පැය කළමනාකරණයට විරෝධය!
3 වන පරිච්ඡේදය: අධික වැඩ වලට යටත් නොවන්න!
4 වන පරිච්ඡේදය: හිරිහැරයට ඉඩ නොදෙන්න!
5 වන පරිච්ඡේදය: සුරක්ෂිත සාධාරණ වැටුප්!
6 වන පරිච්ඡේදය: අසාධාරණ විශ්‍රාම / සේවයෙන් පහ කිරීමට එරෙහිව සටන් කරන්න!
7 වන පරිච්ඡේදය: ආතතියට ඉඩ නොදෙන්න!
8 වන පරිච්ඡේදය: බැබළෙන්න! වැඩ කරන කාන්තාවන්!
9 වන පරිච්ඡේදය: වැඩ විලාසය ප්‍රතිසංස්කරණය ආරම්භ වන්නේ සේවා ස්ථානයේ මානසිකත්වයෙනි!
10 වන පරිච්ඡේදය: නිවැරදි තොරතුරු සහිත මානව සම්පත් සුරක්ෂිත කරන්න!
11 වන පරිච්ඡේදය: කාර්මික අනතුරු වළක්වා ගන්න!
12 වන පරිච්ඡේදය: කම්කරු ප්රමිති පරීක්ෂකගේ කාර්යය දැනගන්න!
13 වන පරිච්ඡේදය: ටෙලි වැඩ නීති සමාලෝචනය කරන්න!
14 වන පරිච්ඡේදය: කම්කරු ප්රමිති පරීක්ෂකවරුන්ගේ වැඩ කටයුතු සමීපව ආවරණය කරන්න!
15 වන පරිච්ඡේදය: නිදහස් සේවකයින් වැඩ කරන්නේ කෙසේද?
16 වන පරිච්ඡේදය: ඔබ ජීවත් වන්නේ එක් වරක් පමණි, ඔබ වැඩ කිරීමෙන් සතුටක් ලැබිය යුතුය!

■ සේවා කොන්දේසි සම්බන්ධයෙන් නීති සහ රෙගුලාසි
කම්කරු ප්රමිති පනත
අවම වැටුප් නීතිය
කාර්මික ආරක්ෂාව සහ සෞඛ්‍ය පනත
සේවක හදිසි අනතුරු වන්දි රක්ෂණ පනත
කම්කරු කොන්ත්රාත් නීතිය
යාවත්කාලීන කළේ
2024 මාර්තු 22

දත්ත ආරක්ෂාව

ආරක්ෂාව ඇරඹෙනුයේ සංවර්ධකයන් ඔබේ දත්ත රැස් කර බෙදා ගන්නා ආකාරය අනුවය. දත්ත රහස්‍යතා හා ආරක්ෂා පරිචයන් ඔබේ භාවිතය, කලාපය හා වයස අනුව වෙනස් විය හැක. සංවර්ධකයා විසින් මෙම තොරතුරු සැපයූ අතර කලින් කලට ඒවා යාවත්කාලීන කරනු ලැබිය හැක.
තෙවැනි පාර්ශ්වයන් සමග කිසිදු දත්තයක් බෙදා ගනු නොලැබේ
වැඩි විස්තර දැනගන්න සංවර්ධකයන් බෙදා ගැනීම ප්‍රකාශ කරන ආකාරය ගැන
කිසිදු දත්තයක් රැස් කරනු නොලැබේ
වැඩි විස්තර දැනගන්න සංවර්ධකයන් එකතුව ප්‍රකාශ කරන ආකාරය ගැන

ඇගයීම් සහ සමාලෝචන

3.3
සමාලෝචන 40ක්

අලුත් මොනවාද

・細部を修正しました。