JCat.Работа
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À propos de cette application
JCat.Job est une application pour les employeurs et les professionnels des ressources humaines qui apprécient leur temps et recherchent le candidat idéal.
Remplissez une fois un formulaire détaillé pour ouvrir un poste vacant, et l'application le publiera automatiquement sur plus de 50 portails: Zarplata.ru, hh.ru, Rabota.ru, Avito Rabota, Superjob et autres, ainsi que dans les canaux de télégramme et réseaux sociaux. Les candidats pourront le voir en 5 minutes. Vous pouvez également facilement ajuster l'annonce, suivre les statistiques, communiquer avec les candidats et leur attribuer des statuts. Et tout cela dans une application mobile autour d'une tasse de café.
Offre d'emploi
Désormais, vous n'avez plus besoin de dupliquer le texte de la vacance sur chaque portail où vous souhaitez le placer. Créez le pipeline de candidats le plus à jour en quelques minutes à l'aide de conseils, sélectionnez un plan tarifaire et cliquez sur "publier une offre d'emploi" - c'est tout. L'application fera le reste.
Nous vous garantissons que votre offre d'emploi sera vue par le maximum de personnes. Nous fermons 9 postes vacants sur 10. Trouver un employé n'a jamais été aussi simple !
Une interface pratique et intuitive rendra l'utilisation de l'application aussi simple que possible. La liste complète des candidats qui ont répondu au poste vacant se trouve dans une seule fenêtre. Visualisez les informations sur chaque candidat, envoyez des refus, des questions, des convocations à des entretiens, changez le statut d'un candidat en un clic. Vous pouvez même écrire au candidat s'il n'a pas répondu, mais que le système l'a jugé apte.
Conseils pour publier une offre d'emploi
Afin de répondre à la vacance autant que possible des spécialistes qui intéressent vraiment l'employeur, faites une demande compétente. La description aidera à réduire les réponses des candidats incompétents :
géolocalisation ;
spécificités du travail;
les industries;
fonctions officielles;
exigences pour le candidat;
la présence / l'absence d'une période d'essai et son paiement ;
niveau de salaire.
Plus le poste vacant est décrit en détail, plus il est susceptible d'entrer dans le public cible, et publier sur des dizaines de sites à la fois vous permettra d'atteindre ce public autant que possible.
Où publier une offre d'emploi pour trouver rapidement des employés
Il existe de nombreux forums avec des annonces de recherche d'emploi à Moscou et dans toute la Russie : Avito Vacancies, SuperJob, Rabota.ru, VK Rabota, hh.ru, etc. Il n'est pas toujours clair où se trouvent vos candidats, où les placer. de manière efficace et opportune. Mais pour chaque annonce, vous devez payer pour qu'elle ne soit pas perdue dans l'arrière-cour.
Les spécialistes du service JCat.Job ont analysé les statistiques de tous les portails d'emploi et utilisent les plateformes les plus efficaces pour rechercher des employés dans toute la Russie. L'application ferme toutes les demandes des employeurs et le poste vacant trouve son spécialiste.
Les employeurs choisissent JCat.Job pour la commodité et la rapidité de recherche de personnel. Essayez-le et vous verrez à quel point il est facile de trouver des employés.
Identification de l'appelant. Activez l'identification de l'appelant dans le menu des paramètres et il indiquera lequel des candidats appelle, même si le numéro ne figure pas dans les contacts. Disponible pour les smartphones basés sur Android 6.0 et supérieur.
Remplissez une fois un formulaire détaillé pour ouvrir un poste vacant, et l'application le publiera automatiquement sur plus de 50 portails: Zarplata.ru, hh.ru, Rabota.ru, Avito Rabota, Superjob et autres, ainsi que dans les canaux de télégramme et réseaux sociaux. Les candidats pourront le voir en 5 minutes. Vous pouvez également facilement ajuster l'annonce, suivre les statistiques, communiquer avec les candidats et leur attribuer des statuts. Et tout cela dans une application mobile autour d'une tasse de café.
Offre d'emploi
Désormais, vous n'avez plus besoin de dupliquer le texte de la vacance sur chaque portail où vous souhaitez le placer. Créez le pipeline de candidats le plus à jour en quelques minutes à l'aide de conseils, sélectionnez un plan tarifaire et cliquez sur "publier une offre d'emploi" - c'est tout. L'application fera le reste.
Nous vous garantissons que votre offre d'emploi sera vue par le maximum de personnes. Nous fermons 9 postes vacants sur 10. Trouver un employé n'a jamais été aussi simple !
Une interface pratique et intuitive rendra l'utilisation de l'application aussi simple que possible. La liste complète des candidats qui ont répondu au poste vacant se trouve dans une seule fenêtre. Visualisez les informations sur chaque candidat, envoyez des refus, des questions, des convocations à des entretiens, changez le statut d'un candidat en un clic. Vous pouvez même écrire au candidat s'il n'a pas répondu, mais que le système l'a jugé apte.
Conseils pour publier une offre d'emploi
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niveau de salaire.
Plus le poste vacant est décrit en détail, plus il est susceptible d'entrer dans le public cible, et publier sur des dizaines de sites à la fois vous permettra d'atteindre ce public autant que possible.
Où publier une offre d'emploi pour trouver rapidement des employés
Il existe de nombreux forums avec des annonces de recherche d'emploi à Moscou et dans toute la Russie : Avito Vacancies, SuperJob, Rabota.ru, VK Rabota, hh.ru, etc. Il n'est pas toujours clair où se trouvent vos candidats, où les placer. de manière efficace et opportune. Mais pour chaque annonce, vous devez payer pour qu'elle ne soit pas perdue dans l'arrière-cour.
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