LM Learning

Disprz‏

מידע על האפליקציה הזו

למידה LM היא פלטפורמת בניית יכולות רציפה / פיתוח מקצועי היוצרת השפעה עסקית על ידי גישור הפער בין למידה לעבודה.

למידת LM כוללת 3 נושאים הוליסטיים המשנים את תרבות הלמידה והביצועים בארגון שלך:

1) שוק חוויות הלמידה הארגוניות: למידה ב- LM מרכזת את כל חוויות הלמידה, החל בחוויות מסורתיות כמו הכשרה / הכשרה בהדרכה, מודרניות כמו הכשרה חינמית בהדרכת מדריכים וכלה בחוויות עידן חדש כמו מיקרו-למידה ולמידה מבוססת MOOC ב פלטפורמה מאוחדת אחת, המספקת ניתוח משולב בכולן.

2) מעורבות עובדים: LM למידה שומרת על העובדים לא רק מיומנים ובעלי ידע אלא גם מעורבים באמצעות כלים למעורבות חברתית ולמידה חברתית כמו צ'אט ארגוני ופורומי ידע, אשר לא רק עוזרים לעובדים להישאר מחוברים אלא גם משמשים ערוצים להמלצות למידה מושכלות / קונטקסטואליות.

3) ניהול צוות לבניית יכולות: LM למידה הולכת את הקילומטר האחרון בבניית יכולות על ידי חימוש מנהלים עם נתונים וניתוח של התקדמות הלמידה וביצועי הלמידה של המדווחים שלהם ומתאם אותם עם ביצועים עסקיים (באמצעות שילוב עם מערכות עסקיות). יתר על כן, באמצעות כלי ההתקשרות, מנהלים יכולים להעריך מיקרו-דיווחים ולספק משוב לבניית יכולות כמעט על בסיס יומי.

לא משנה מה הפונקציה, בין אם זה מכירות, מו"פ, טכנולוגיה, ייצור או אפילו פעולות כבדות של צווארון כחול, משפרים את יכולות הצוות שלך מדי יום עם LM למידה!