تحقیقات نشان میدهد که احساس تعلق در محل کار میتواند تأثیرات مثبت قابل توجهی بر سود شرکت داشته باشد. در واقع، یک مطالعه مرور تجاری هاروارد با نام «ارزش تعلق» نشان داد که وقتی کارکنان احساس میکنند به آنها تعلق دارند، سازندهتر، درگیرتر و وفادارتر به شرکت خود هستند.
با وجود این، بسیاری از شرکت ها برای ایجاد و حفظ روابط قوی با کارکنان خود فراتر از فرآیند استخدام تلاش می کنند. در Leap Onboard، ما به شرکتها کمک میکنیم تا با ارائه یک پلتفرم یکپارچه برای تعامل با نامزدها و کارمندان، بر این چالش غلبه کنند.
با اپلیکیشن Leap Onboard، نامزدها و کارمندان می توانند از محل کار خود درگیر شوند و از آنها الهام بگیرند. آنها نه تنها می توانند عملکرد بهتری داشته باشند، بلکه حس معناداری بیشتری را نیز تجربه می کنند. با کمک به تقویت این حس تعلق، ارتباط و وضوح نقش شغلی، ما کارکنان را قادر میسازیم معنا و هدف را در محل کار خود بیابند و در نتیجه، شرکتها رضایت شغلی، وفاداری و عملکرد را افزایش دهند.
Ahoy، و جهش سوار!
تاریخ بهروزرسانی
۲۱ فروردین ۱۴۰۴
کسبوکار
ایمنی داده
arrow_forward
ایمنی با درک اینکه توسعهدهندگان چگونه دادههای شما را جمعآوری و همرسانی میکنند شروع میشود. شیوههای حفظ امنیت و حریم خصوصی دادهها ممکن است براساس استفاده، منطقه، و سن شما متفاوت باشد. توسعهدهنده این اطلاعات را ارائه کرده است و ممکن است آن را درطول زمان بهروزرسانی کند.
هیچ دادهای با اشخاص ثالث همرسانی نمیشود
درباره نحوه اعلام همرسانی دادهها توسط توسعهدهندگان بیشتر بدانید
این برنامه ممکن است این نوع دادهها را جمعآوری کند