Attendance Tracker transforme votre téléphone en registre de présence quotidien pour vos ouvriers. Notez qui est venu, laissez l'application calculer ce que chacun a gagné et remettez un récapitulatif de paie clair en fin de mois — sans aucune connexion internet.
CE QUE VOUS POUVEZ FAIRE
Présence
• Présent, absent, heures sup ou repos en un geste
• Demi-journée, journée, journée et demie ou double
• Revenez corriger n'importe quel jour, à tout moment
Salaires et avances
• Un tarif journalier, hebdomadaire ou mensuel par ouvrier
• Heures sup payées au tarif que vous fixez pour chacun
• Notez les avances et voyez le reste à payer
Vos ouvriers
• Ouvriers illimités, avec photo, téléphone et salaire
• Ajoutez quelqu'un depuis les contacts du téléphone
• Séparez chantiers ou activités dans des comptes distincts
Rapports
• Un mois par ouvrier : jours, heures sup et repos
• Salaire, heures sup et avances jusqu'au net à payer
• Exportez un PDF et partagez-le par WhatsApp ou e-mail
Livre de caisse
• Notez ce qui entre et ce qui sort
• Recettes, dépenses et solde, mois par mois
Sauvegarde et restauration
• Chiffré en AES-256-GCM avant de quitter votre téléphone
• Sauvegardes automatiques et historique restaurable
• Changez de téléphone sans perdre une seule journée
Conçue pour le terrain
• Fonctionne sans connexion internet
• Ouvriers, présences et paiements restent sur votre appareil
• Verrouillez l'app par empreinte ou reconnaissance faciale
• 18 langues et 40 devises
PENSÉE POUR
Entrepreneurs du bâtiment, chefs de chantier, exploitants agricoles, ateliers, usines, commerces, équipes événementielles et tous ceux qui paient à la journée.
ABONNEMENT
Attendance Tracker est une application payante. L'abonnement débloque tout ce qui précède ; il n'y a ni version gratuite ni publicité.
Au mois, à l'année, ou un achat unique à vie.
Aucun compte à créer, aucun serveur à configurer. Installez, ajoutez votre équipe et pointez la journée.
Pointez, calculez les salaires et partagez le rapport, sans internet.
Date de mise à jour
14 sept. 2026