Comarch HRM
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Über diese App
Wie können Sie Ihre Mitarbeiter optimal nutzen und ihre Arbeit so effektiv wie möglich gestalten? Je weniger sie mit organisatorischen Verantwortlichkeiten belastet sind, desto mehr Aufmerksamkeit werden sie sich auf ihre grundlegenden Verantwortlichkeiten konzentrieren.
Dank der Anwendung des Comarch HRM-Programms erhält jeder Ihrer Mitarbeiter Zugriff auf seinen Urlaubsplan oder individuellen Schulungsplan sowie unabhängig und schnell einen Urlaubsantrag, meldet Abwesenheit oder Delegation.
Darüber hinaus können Mitarbeiter auf Anwendungsebene problemlos ihren Status der Teilnahme an Employee Capital Plans (PPK) und die Höhe der deklarierten Beiträge überprüfen. Er wird auch eine entsprechende Erklärung erstellen, wenn er die Höhe der deklarierten Beiträge oder den Status der Teilnahme an PPK ändern möchte.
Dieses Modell der Unternehmensführung bietet eine Alternative zur Notwendigkeit, archaische Lösungen zu verwenden, wie beispielsweise die manuelle Unterzeichnung eines Papierurlaubsantrags, was nicht nur die Mitarbeiter, sondern auch deren Vorgesetzte sowie die Personal- und Gehaltsabteilung entlastet. Die Mitarbeiter müssen den Mitarbeitern keine wiederkehrenden Fragen mehr zur Anzahl der verbleibenden Urlaubstage oder zum verfügbaren Schulungsbudget stellen - sie können ihre Personaldaten selbst kontrollieren.
Dank Comarch HRM erhalten Ihre Mitarbeiter auch Zugriff auf das Intranet - das interne Unternehmensnetzwerk, das eine hervorragende Plattform für die Veröffentlichung von Informationen und Dokumenten darstellt.
Die Anwendung ist auch in englischer Sprache verfügbar.
Weitere Informationen unter https://www.comarch.pl/erp/aplikacje-mobilne/comarch-hrm/
Dank der Anwendung des Comarch HRM-Programms erhält jeder Ihrer Mitarbeiter Zugriff auf seinen Urlaubsplan oder individuellen Schulungsplan sowie unabhängig und schnell einen Urlaubsantrag, meldet Abwesenheit oder Delegation.
Darüber hinaus können Mitarbeiter auf Anwendungsebene problemlos ihren Status der Teilnahme an Employee Capital Plans (PPK) und die Höhe der deklarierten Beiträge überprüfen. Er wird auch eine entsprechende Erklärung erstellen, wenn er die Höhe der deklarierten Beiträge oder den Status der Teilnahme an PPK ändern möchte.
Dieses Modell der Unternehmensführung bietet eine Alternative zur Notwendigkeit, archaische Lösungen zu verwenden, wie beispielsweise die manuelle Unterzeichnung eines Papierurlaubsantrags, was nicht nur die Mitarbeiter, sondern auch deren Vorgesetzte sowie die Personal- und Gehaltsabteilung entlastet. Die Mitarbeiter müssen den Mitarbeitern keine wiederkehrenden Fragen mehr zur Anzahl der verbleibenden Urlaubstage oder zum verfügbaren Schulungsbudget stellen - sie können ihre Personaldaten selbst kontrollieren.
Dank Comarch HRM erhalten Ihre Mitarbeiter auch Zugriff auf das Intranet - das interne Unternehmensnetzwerk, das eine hervorragende Plattform für die Veröffentlichung von Informationen und Dokumenten darstellt.
Die Anwendung ist auch in englischer Sprache verfügbar.
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michal.wnuk@comarch.pl
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31-864 Kraków
Poland
+48 793 121 841
