Las organizaciones que implementan estrategias efectivas de cronometraje pueden ayudar a los empleados a mantenerse al día con los objetivos y plazos de los proyectos, mejorar la satisfacción del cliente y fortalecer la conciencia general sobre el rendimiento de los empleados.
* Cuadros de mando interactivos e informativos que proyectan los detalles necesarios.
* Vistas de jerarquía con un solo clic, horarios para empleados.
* Revisar, actualizar y editar hojas de tiempo desde múltiples ubicaciones.
* Administrar pólizas en base a diferentes geografías y regiones.
* Calcular incentivos, tiempo extra basado en horarios y partes de horas.
* Proceso de solicitud y aprobación de tiempo libre