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앱 정보

'산업 및 노동법'은 최신 개정안이 포함된 최고의 인도 산업 및 노동법 학습 앱입니다. 인도의 산업 및 노동법에 대한 자세한 섹션 및 장별 법률 정보를 제공하는 무료 오프라인 앱입니다.

노동법은 근로자(피고용인), 고용주, ​​노동조합 및 정부 간의 관계를 중재합니다.

이 환상적인 교육용 앱인 '산업 및 노동법'은 규칙과 함께 인도의 법률/법령의 놀라운 모음입니다. 이 앱은 법률 정보, 최신 업데이트, 노동법, 규칙 및 코드의 수정 사항을 제공하는 필수 노동법에 대한 완전한 가이드입니다...

이 '산업 및 노동법' 앱은 인도 정부에서 고시한 모든 법적 절차, 일정 및 수정 사항을 포함하여 전체 산업 및 노동법을 제공하는 사용자 친화적인 앱입니다.
그것은 당신의 장치에 있는 전체 산업 및 노동법과 같습니다. 정확한 n Clear입니다.
중요한 인도 법률 정보에 쉽게 액세스할 수 있는 기본 앱입니다.

이 '산업 및 노동법' 앱은 법률 전문가(변호사, 변호사 등), 인적 자원(HR) 전문가, 교사, 학생 등 이 앱을 배우는 데 관심이 있는 모든 사람에게 매우 유용합니다. 인도법.
산업 및 노동법 앱은 귀하의 한계를 알고 디지털 정보 방식을 통해 사람들에 대한 인식을 창출하기 위한 것입니다.

이 놀라운 법률 학습 앱에는 노동법과 관련된 중요하고 최신의 베어 액트 및 코드가 포함되어 있습니다. -

임금에 관한 강령, 2019
직업 안전, 건강 및 근무 조건 코드, 2020
사회보장법, 2020
산업 관계법, 2020

공장법, 1948
1948년 최저임금법
임금 지급법, 1936
평등 보수법, 1976
1948년 피고용인 국가 보험법
1952년 직원의 예치금 기타 조항법
상여금 지급법, 1965
1972년 사례금 지급법
직원 보상법, 1923
계약근로(규제 및 폐지)법, 1970
계약 노동(규제 및 폐지) 중앙 규칙, 1971
계약 노동(규제 및 폐지) 중앙 규칙, 1971: 탁아소의 건설 및 유지
출산 혜택법, 1961
출산 혜택(광산 및 서커스) 규칙, 1963년
1946년 산업고용(정기명령)법
산업 고용(정규직) 중앙 규칙 , 1946
노사분쟁법, 1947
1926년 노동조합법
중앙 노동 조합 규정, 1938
노동법 1988
1959년 고용 교환(결원 강제 통지)법
아동 및 청소년 노동(금지 및 규제)법 1986
견습생법, 1961


간단한 버전으로 Android 모바일에서 단일 앱 내에서 모든 인도 노동법을 가져옵니다.

♥♥ 이 놀라운 교육용 앱의 특징 ♥♥
✓ '산업 및 노동법'을 디지털 형식으로 작성
✓ 오프라인에서도 작동
✓ 모든 산업 및 노동법에 대한 섹션별/챕터별 데이터 보기
✓ 텍스트 음성 변환을 사용하여 선택한 섹션에 대한 오디오 재생 기능
✓ 고급 사용자 친화적 검색 섹션/챕터 내의 모든 키워드
✓ 즐겨찾기 섹션 보기 기능
✓ 각 섹션에 메모를 추가하는 기능(사용자는 친구/동료와 메모를 저장, 검색 및 공유할 수 있음). 나중에 검토하고 싶은 메모를 놓치지 않도록 하는 고급 사용을 위한 프리미엄 기능입니다.
✓ 더 나은 가독성을 위해 글꼴 크기를 조정하는 기능
✓ 섹션을 인쇄하거나 PDF로 저장하는 기능
✓ 간단한 UI로 앱 사용이 매우 쉽습니다.
✓ 최신 수정 사항을 포함하도록 앱이 자주 업데이트됩니다.

산업 및 노동법에 대해 배울 수 있는 좋은 방법입니다. 이 앱은 매우 주머니에 맨손으로 가지고 다니는 것처럼 매우 유용하고 쉽습니다.
이 앱은 모든 새로운 수정 사항을 최신 상태로 유지합니다.

문의 사항: [e-mail]


면책 조항: 이 앱에서 사용할 수 있는 콘텐츠는 https://www.indiacode.nic.in/ 웹사이트에서 가져온 것입니다. Rachit Technology는 정부 기관을 대표하지 않습니다.

새로운 기능

- UI Enhancements and minor bug fixes
- Maternity Benefit Act, 1961