Shift Scheduler: Smart Roster

siranet

Mengandungi iklan

Perihal apl ini

Penciptaan & Automasi Syif Pintar Aplikasi kami menyokong proses penjadualan anda dari awal hingga akhir. Anda boleh menetapkan syif tertentu secara manual dan membiarkan sistem mengisi ruang kosong yang tinggal secara automatik. Enjin tugasan automatik mencipta jadual yang paling seimbang dan adil, dengan mematuhi peraturan tersuai anda dengan ketat.

Peraturan Tugasan Boleh Disesuaikan:

1. Keperluan Kakitangan

Tetapkan bilangan kakitangan yang diperlukan untuk setiap tarikh, jenis syif dan tugas/peranan tertentu.

2. Tetapan Kakitangan Individu

Ketersediaan Asas: Tetapkan hari cuti berulang atau syif yang tidak tersedia mengikut hari dalam seminggu.

Permintaan Khusus: Sekat atau utamakan syif untuk tarikh tertentu.

Had Beban Kerja: Tentukan hari bekerja maksimum sebulan atau seminggu.

Had Khusus Syif: Tetapkan bilangan maksimum kali syif tertentu (cth., Syif Malam) boleh diberikan.

Tugasan Keutamaan: Tetapkan syif pilihan untuk kakitangan tertentu.

Had Jam Bulanan: Tetapkan jam bekerja maksimum sebulan.

3. Logik & Peraturan Penjadualan Lanjutan

Had Kerja Berturut-turut: Cegah keletihan dengan mengehadkan hari kerja berturut-turut (cth., tidak lebih daripada 6 hari berturut-turut).

Had Syif Berturut-turut: Hadkan syif khusus berturut-turut (cth., tiada syif malam berganda).

Tempoh Rehat Wajib: Nyatakan hari cuti yang diperlukan selepas syif tertentu (cth., 2 hari cuti selepas syif malam).

Penjujukan Syif: Larang urutan syif tertentu untuk kesihatan dan keselamatan (cth., tiada "Syif Awal" sejurus selepas "Syif Malam").

Peraturan Hari Pasca Rehat: Sekat syif tertentu pada hari selepas hari rehat pasca syif malam.

Cuti Dioptimumkan: Logik untuk meminimumkan hari kerja "terasing" dan menggalakkan hari cuti berturut-turut.

Peraturan Pusing Balik: Cegah peralihan "Syif Lewat ke Syif Awal" untuk memastikan rehat yang mencukupi.

Penggantian Wajib: Tentukan syif yang mesti mengikut satu sama lain (cth., "Syif Lewat Malam" mesti mengikut "Syif Separuh Malam").

Pengimbangan Kemahiran: Elakkan syif yang hanya terdiri daripada kakitangan yang memerlukan sokongan tambahan.

Peraturan Keserasian (Gandingan): Sekat kombinasi kakitangan tertentu daripada ditugaskan ke syif yang sama (cth., Kakitangan A dan Kakitangan B tidak boleh bekerja bersama).

Perkara baharu

You can now adjust the font size of the shift table.