Додаток OPEN4U складається з навчального контенту для двох груп. Почніть з вибору одного з двох профілів.
Перш за все, для старших співробітників малого та середнього бізнесу та R&D співробітників малого та середнього бізнесу про нові підходи до роботи з працівниками для ознайомлення їх із практиками відкритих інновацій. Цей розділ містить такі теми:
ТЕМА 1 Цифровий робочий простір
ТЕМА 2 Управління командою
ТЕМА 3 Партнерські відносини
По-друге, для молодих працівників малого та середнього бізнесу та випускників про те, як вони можуть зробити внесок у практику відкритих інновацій. Цей розділ містить такі теми:
ТЕМА 1 Можливості підвищення кваліфікації
ТЕМА 2 Співпраця
ТЕМА 3 Мережа
ТЕМА 4 Цифрове навчання
Пориньте в контент, щоб взяти участь у мікронавчанні! Кожна тема включає візуальне оповідання, покрокове навчання, інтерактивні вправи, контрольний список результатів навчання та екран для нотаток. Візуальне оповідання представляє поняття та пояснює різні ситуації на робочому місці / реакції = практики та технології. Поетапне навчання складається з пігулок для навчання, розділених на екрани, що поєднують текст і графіку – пов’язані з концепціями відкритих інновацій. За допомогою інтерактивних вправ ви перевірите свої знання на основі інформації з візуального оповідання та покрокового навчання. Контрольні списки практик після кожної теми дозволяють відстежувати прогрес у навчанні, відзначаючи досягнення мети (навчальних цілей). У розділі для створення нотаток ви можете записати власні спостереження зі свого реального середовища на робочому місці, а також додати нові практики, які збережено на вашому пристрої.
Якщо ви відповіли ТАК хоча б на одне із наведених нижче запитань – додаток OPEN4U для вас!
Зацікавлені новими підходами до роботи зі співробітниками, щоб ознайомити їх із практиками відкритих інновацій?
Спрямовані на зміну уявлень і підвищення мотивації сприяти вжиття заходів щодо відкритих інновацій?
Вас мотивує вдосконалення послуг, продуктів або можливостей людей для цифрової трансформації?
Прагнете підтримувати ініціативи щодо відкритих інновацій у МСП?
Займаєтеся оснащенням персоналу цифровими інструментами?
Захоплюєтеся підвищенням компетенції щодо відкритих інновацій?
Бажаєте досліджувати передову практику відкритих інновацій для професійного розвитку?
Озброєння громадян цифровими інструментами, які стимулюють діяти щодо ефективних методів, є ефективним управлінням часом. Навчання персоналу відкритим інноваціям дозволить їм прийняти та застосувати ті самі інструменти в нових умовах або новому контексті. Крім того, існує підвищена потреба в швидких діях для більш мобільної робочої сили, що є наслідком швидкого технологічного прогресу.
Крім того, завдяки відкритим інноваціям початкові ідеї, які надходять від талановитих співробітників, можна додатково проаналізувати та підняти на один рівень вище, або можна розглянути нові, в обох випадках для впровадження позитивних трансформаційних змін у бізнесі. Цифровізація, викликана новими технологіями та соціальним розвитком, є ключовою для відкритих інновацій. Проте відкриті інновації не можна розглядати в категорії певних стратегій, а оцінювати з часом і з цифровою трансформацією. Це робить ще більш важливим навчання суспільства, учнів і бізнесу щодо дій, які вони можуть зробити для покращення якості життя в даний час. Додаток OPEN4U є відповіддю на ці потреби.
Додаток OPEN4U є результатом проекту OPEN4U: IntrOducing Practices in Open InnovationN 4U, який співфінансується Європейським Союзом. Він доступний 7 мовами. Однак висловлені погляди та думки належать лише авторам (авторам) і не обов’язково відображають погляди Європейського Союзу чи Європейського виконавчого агентства з освіти та культури (EACEA). Ні Європейський Союз, ні EACEA не можуть нести за них відповідальності.