Actúa como un líder, piensa como un líder

· Profit Editorial
E-Book
218
Seiten
Zulässig

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Actúa como un líder, piensa como un líder es tu libro si aspiras a liderar con mayor impacto y te sientes frustrado porque tienes demasiadas cosas entre manos. Piensas que eres un rehén de lo urgente por encima de lo importante y que tienes que sacar tiempo para desarrollar tus habilidades


de liderazgo, Herminia Ibarra te muestra cómo puedes dejar de sentirte así realizando pequeños, pero cruciales, cambios como:

-Redefinir tu trabajo para realizar contribuciones más estratégicas. Tus recursos más valiosos son tu tiempo y tu atención: ¿cómo los estás empleando?

-Aprender lo que necesitas saber sobre tu trabajo y sobre ti mismo haciéndolo, no solo pensando en ello.

-Ser consciente de que existen retos adaptativos y hay que ser perspicaz

para aprender haciendo cosas nuevas y diferentes.

-Hacer un esfuerzo por diversificar la red de contactos y aprender de un público más amplio.

-Estar expuesto a nuevas formas de pensar y de hacer.


La perspectiva que obtendrás, que Ibarra llama «visión exterior», te proporcionará las herramientas para que valores qué tipo de trabajo es importante, cómo debes invertir tu tiempo, qué relaciones importan y en quién quieres convertirte.


«Ibarra demuestra poderosamente cómo la “visión externa” supera a la perspicacia para producir un crecimiento personal sostenible y proporciona lecciones prácticas y fáciles de seguir sobre cómo utilizarla».

Autoren-Profil

Herminia Ibarra nació en Cuba, es licenciada en Economía en la Universidad de Miami, máster y doctora por la Yale University. Ha sido profesora de la Harvard Business School e INSEAD, y actualmente es profesora en la London Business School. Es miembro de Financial Times, de la British Academy y galardonada con el Academy of Management’s Scholar-Practitioner Award por sus investigaciones sobre la práctica del management. Thinkers50 sitúa a Ibarra entre los mejores pensadores de Management del mundo. Es autora de diversos libros y de numerosos artículos y capítulos en destacadas publicaciones como Harvard Business Review, Administrative Science Quarterly, Academy of Management Review, Academy of Management Journal y Organization Science.

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