Gender and Political Recruitment: Theorizing Institutional change

· Springer
ইবুক
226
পৃষ্ঠা

এই ইবুকখনৰ বিষয়ে

This book explores the gendered dynamics of institutional innovation, continuity and change in candidate selection and recruitment. Drawing on the insights of feminist institutionalism, it extends the 'supply and demand model' of political recruitment via a micro-level case study of the candidate selection process in post-devolution Scotland.

লিখকৰ বিষয়ে

Meryl Kenny is Vice-Chancellor's Postdoctoral Research Fellow at The University of New South Wales, Sydney, Australia. Her research on feminist institutionalism and women and politics has appeared in journals such as Publius: The Journal of Federalism, Politics & Gender, International Political Science Review, Politics, and several edited volumes.

এই ইবুকখনক মূল্যাংকন কৰক

আমাক আপোনাৰ মতামত জনাওক।

পঢ়াৰ নির্দেশাৱলী

স্মাৰ্টফ’ন আৰু টেবলেট
Android আৰু iPad/iPhoneৰ বাবে Google Play Books এপটো ইনষ্টল কৰক। ই স্বয়ংক্রিয়ভাৱে আপোনাৰ একাউণ্টৰ সৈতে ছিংক হয় আৰু আপুনি য'তে নাথাকক ত'তেই কোনো অডিঅ'বুক অনলাইন বা অফলাইনত শুনিবলৈ সুবিধা দিয়ে।
লেপটপ আৰু কম্পিউটাৰ
আপুনি কম্পিউটাৰৰ ৱেব ব্রাউজাৰ ব্যৱহাৰ কৰি Google Playত কিনা অডিঅ'বুকসমূহ শুনিব পাৰে।
ই-ৰীডাৰ আৰু অন্য ডিভাইচ
Kobo eReadersৰ দৰে ই-চিয়াঁহীৰ ডিভাইচসমূহত পঢ়িবলৈ, আপুনি এটা ফাইল ডাউনল’ড কৰি সেইটো আপোনাৰ ডিভাইচলৈ স্থানান্তৰণ কৰিব লাগিব। সমৰ্থিত ই-ৰিডাৰলৈ ফাইলটো কেনেকৈ স্থানান্তৰ কৰিব জানিবলৈ সহায় কেন্দ্ৰত থকা সবিশেষ নিৰ্দেশাৱলী চাওক।