International Review of Industrial and Organizational Psychology 2012, Volume 27

·
· International Review of Industrial and Organizational Psychology 27. kötet · Értékesítő: John Wiley & Sons
E-könyv
296
Oldalak száma

Információk az e-könyvről

Continuing the series' tradition of providing scholarly reviews and updates of theory and research, this twenty-seventh volume surveys developments in established areas, such as stress and well-being, consumer behavior, and employee trust, as well as newer topics such as methodological issues in the development and evaluation of multiple regression models, and an examination of the psychological impact of the physical office environment. For advanced students, academics and researchers, as well as professionals, this is the most authoritative and current guide to new developments and established knowledge in the field.

A szerzőről

Gerard P. Hodgkinson, Director of the Centre for Organizational Strategy, Learning and Change and Professor of Organizational Behaviour and Strategic Management, Leeds University Business School, The University of Leeds, UK

J. Kevin Ford, Professor of Psychology, Department of Psychology, Michigan State University, USA

E-könyv értékelése

Mondd el a véleményedet.

Olvasási információk

Okostelefonok és táblagépek
Telepítsd a Google Play Könyvek alkalmazást Android- vagy iPad/iPhone eszközre. Az alkalmazás automatikusan szinkronizálódik a fiókoddal, így bárhol olvashatsz online és offline állapotban is.
Laptopok és számítógépek
A Google Playen vásárolt hangoskönyveidet a számítógép böngészőjében is meghallgathatod.
E-olvasók és más eszközök
E-tinta alapú eszközökön (például Kobo e-könyv-olvasón) való olvasáshoz le kell tölteni egy fájlt, és átvinni azt a készülékre. A Súgó részletes utasításait követve lehet átvinni a fájlokat a támogatott e-könyv-olvasókra.

Sorozat folytatása

Továbbiak tőle: Gerard P. Hodgkinson

Hasonló e-könyvek