Perihal e-buku ini
Facharbeit (Schule) aus dem Jahr 2012 im Fachbereich Soziale Arbeit / Sozialarbeit, Note: 1,0, , Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsverzeichnis 1 Meine Motivation 1 2 Einleitung 1 3 Was ist ein Konflikt? 2 3.1 Definition Konflikt 2 3.2 Intrapersonellen Konflikt 3 3.3 Interpersonelle Konflikt 3 4 Konfliktarten und ihre Ursachen 3 4.1 Der Verteilungskonflikt 4 4.2 Wahrnehmungskonflikt 4 4.3 Wertekonflikt 4 4.4 Rollenkonflikt 4 4.5 Zielkonflikt/ Interessenkonflikt 5 4.6 Organisations- /Informationskonflikt 5 4.7 Beziehungskonflikt 5 5 Konfliktanalyse 6 5.1 10 Fragen zur Konfliktdiagnose 6 5.2 Die 9 Stufen des Konflikts nach Friedrich Glasl 7 5.3 Konfliktlösungsmodelle 7 5.3.1 Win-Win-Modell 7 5.3.2 Zwang/ Druck 8 5.3.3 Nachgeben 8 5.3.4 Vermeiden 8 5.3.5 Kompromiss 9 5.3.6 Direkte Konfrontation 9 6 Ein Konfliktgespräch steht an 9 6.1 Regeln im Konfliktgespräch 10 6.2 Haltung im Konfliktgespräch 10 6.3 Konfrontationsformel 11 7 Die Chance des Konflikts nutzen 12 7.1 Voraussetzung im Team 12 7.2 Die Rolle der Leitung 13 8 Schlussteil 13 8.1 Eigene Reflexion 14 9 Anhang 15 10 Quellenangabe 16 11 Ehrenwörtliche Erklärung 17
Berikan rating untuk e-Buku ini
Beritahu kami pendapat anda.
Maklumat pembacaan
Telefon pintar dan tablet
Pasang apl Google Play Books untuk Android dan iPad/iPhone. Apl ini menyegerak secara automatik dengan akaun anda dan membenarkan anda membaca di dalam atau luar talian, walau di mana jua anda berada.
Komputer riba dan komputer
Anda boleh mendengar buku audio yang dibeli di Google Play menggunakan penyemak imbas web komputer anda.
eReader dan peranti lain
Untuk membaca pada peranti e-dakwat seperti Kobo eReaders, anda perlu memuat turun fail dan memindahkan fail itu ke peranti anda. Sila ikut arahan Pusat Bantuan yang terperinci untuk memindahkan fail ke e-Pembaca yang disokong.
