Jahresgespräche und Zielvereinbarungen sind in vielen Unternehmen fester Bestandteil der Personalführung. Hier erfahren Sie Schritt für Schritt, wie Sie dabei vorgehen und konstruktiv kommunizieren können.
Inhalte:
Umfassende Anleitung für Zielvereinbarungs- und Beurteilungsgespräche
Gespräche richtig vorbereiten und kompetent führen
Mit effizienten Gesprächstechniken, speziell bei schwierigen Mitarbeitern
Wie man Gespräche zur Personalentwicklung einsetzt und die Zielerreichung wirksam kontrolliert
Health, mind & body
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Hailka Proske Hailka Proske ist Management-Beraterin mit Schwerpunkt Kommunikation. Eva Reiff Eva Reiff ist Management-Beraterin mit Schwerpunkt Kommunikation.